来源：市场资讯
（来源：建筑业说）
很多人考二建，最担心的是成绩差几分。
今年有些考生遇到的情况却是，成绩过了，后面的考后审核比考试本身还麻烦。
最近看到一位二建考生发出的审核要求，当地不只要查两年以上工程单位的社保证明，还要提供劳动合同，以及银行柜台开具并加盖印章的纸质工资流水。
柜机自行打印的不认，手机银行下载的电子流水也不认。
这就意味着，证书能不能拿到，已经不只是看社保有没有交，还要继续往下查，这个人到底有没有在报考单位真正上过班。
一、社保和劳动合同还不够，工资是不是由单位发放也要拿出证明
以前不少地区审核二建报考条件，主要看学历、专业和工作年限。工作年限不好判断，就再看社保记录。
现在有些地方把材料继续往前推了一步。
社保只能说明某个单位给你缴过保险，劳动合同也只能证明双方签过文件。
这个人有没有实际工作，工资是不是由这家单位发放，单看前面两样还不一定能够说清楚。
银行流水里，每个月是谁转的钱，什么时候发，连续发了多久，基本都能看到。
如果社保在工程单位，工资却长期由另一家公司发放，或者流水里没有稳定工资，审核时自然容易被继续询问。
要求到银行柜台开具并签章，也是为了保证材料能够查验，不是自己整理一张记录就交上去。
二、报考单位和实际工作单位不一致，已经成了考后审核的重点
除了工资流水，今年还有考生碰到另一类问题，报名时填写的单位和现在的工作单位对不上。
到了考后审核时，报名表上的单位和社保、工资流水显示的单位不一样，中间这一段如果说不清楚，材料就容易被退回来补充。
有些地方还会继续核对工程管理工作经历。
单位名称里带着建设或者工程，不代表每一名员工都在从事施工管理。
所以审核部门会让考生补交项目经历证明、劳动合同和两年以上工程类社保，把报考时填写的工作经历接起来。
三、这两年不只是二建，一建和监理这些工程类证书也在越查越严
考后审核前几年已经说过很多次，现在真正变化的是，审核正在从一项材料慢慢查到整条工作经历。
从二建到一建，再到监理工程师这些工程类注册证书，报名条件本来就和专业、学历以及从业年限有关。
以前报名系统能够通过，不少人就觉得后面基本没有问题。
现在有些地区把核查放在成绩公布以后，还有的会在注册时继续比对工作单位和社保信息。
报考时填写一家单位，社保由另一家单位缴纳，注册时又准备放到第三家单位，这几段信息只要接不上，就容易被要求说明。
审核部门想看的也不只是考生有没有背过教材，而是这段工程工作年限是不是真的存在。
四、审核越来越严，主要还是为了把行业外报考和证书挂靠的水分挤出去
前些年证书行情好的时候，有些人没有在工地干过，只是找一家工程单位开证明，报名以后靠背书和刷题把考试通过。
证书拿到手，再想办法注册到其他单位。
考后审核把社保、合同和工资流水放到一起查，说到底就是想确认报考人员填写的工作经历到底是不是真的。
社保可以临时缴，合同也可以补签，连续多年的工资发放记录却没有那么容易补出来，材料查得越细，临时找单位报名的空间就越小。
这也意味着，以后考工程类注册证书，不能只想着先把成绩考过。
专业是不是符合，工作年限能不能说明白，报考单位能不能提供材料，同样会影响最后能不能拿证。
报名阶段能够缴费，并不代表资格已经彻底没有问题，真正核验材料的时间就在成绩公布以后。
五、结语，写在最后
考后审核这几年一直在收紧，今年连银行柜台开具的纸质工资流水都开始出现了。
这不是只有二建考生需要注意的事情。
一建和监理工程师这些证书，只要报考条件里涉及工作年限，后面的核查大概都会越来越重视真实从业经历。
该留下的项目材料，平时顺手存好。换过单位的，也要把前后时间接清楚。
白天上班，晚上看书，周末还得做题，能够把考试通过已经不容易。
最后因为报考条件说不明白，成绩过了却拿不到证，多少还是有些可惜。
考试过线只是第一关，后面的审核能不能过去，现在也越来越重要了。
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