“困扰我的医保难题终于解决了，退休待遇有了着落，不用再来回跑腿、四处求助。”近日，张家口市桥东区宣化金隅水泥公司职工秦女士拿到补录完整的参保记录，连声道谢。

张家口市桥东区医保总参保27.13万人、职工参保18.07万人，参保体量大，历史遗留问题也不少。桥东区医保局在日常经办核查中发现，宣化金隅水泥、张家口盛德矿业等多家划转企业存在职工医保缴费数据缺失问题，涉及2011年至2012年的参保记录。因区划调整后系统不完善、数据迁移不彻底，记录一积压就是10余年，职工无法办理在职转退休、缴费年限难以认定，退休医保待遇也享受不了。

桥东区医保局主动跨域对接，与宣化区医保部门专题会商，厘清症结、划分权责，联合制定解决方案并形成会议纪要，建立起跨区域协同经办长效机制。两地分工协作，宣化区医保局依据原始档案逐人核实、出具凭证，桥东区医保局特事特办、凭证一到位即精准补录。目前，已为宣化金隅水泥137名在职员工补录2012年全年缴费记录，为盛德矿业1名职工补录2004年6月至2012年12月的参保数据，职工参保记录恢复完整连续，多年积案一朝清零。

同样的“揪心账”，也出现在困难老国企。桥东区商务局下属张家口市棉麻综合经营总公司因经办人员疏忽，9名已办退休的职工仍按在职标准缴费，累计多缴医保费85145.06元。桥东区医保局联合商务、税务部门逐人核对退休手续和缴费记录，按真实退休时间集中补办“在职转退休”，多缴费用全额退还企业；同时为相关人员添加医保白名单，确保门诊、住院报销不受影响。该局还以此为契机，在全区困难老国企中排查“在职转退休”漏办迟办问题，推动“发现一起、规范一批”。

来源：冀云

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