为深入推进医疗组长负责制改革，建强临床科室管理队伍，11月9日，荆门市中心医院举办2026年临床科主任岗位竞聘会。通过公开竞争、择优遴选，选拔政治过硬、医术精湛、群众认可、敢于担当的科室带头人。
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竞聘人员依次作个人情况介绍，汇报工作实绩，结合岗位畅谈对科主任职责的理解，系统谋划学科建设思路与发展举措。现场氛围热烈，各位竞聘者精神饱满、思路清晰，既准确把握岗位使命，又提出具有前瞻性的学科发展方案充分展现扎实的专业素养，彰显履职尽责、干事创业的坚定决心，体现我院临床骨干锐意进取、争先创优的昂扬风貌。
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以竞促优、以选促强。本次竞聘是医院推动医疗组长负责制改革的重要一环，医院将以此为契机，推动竞聘成果转化为管理效能，助推医疗组长负责制改革走深走实，促进学科整合提质增效，为医院高质量发展和省级区域医疗中心建设夯实组织保障。（通讯员：孙金洋）
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