2024年的12月11日到12日，中央经济会议明确指出，继续适当提高退休人员基本养老金，提高城乡居民基础养老金，这也标志着2025年，将要迎来养老金的正常增长其中城镇职工养老金的增长，是我们国家自2005年以来的第21次连续增长，这对于广大退休老人来讲，无疑是一个利好消息，当然养老金在增长的过程中，究竟是如何增长呢？实际上绝大多数退休老人，每一年只能够获得一次养老金的增长，这是毫无疑问的。

我们根据养老金的调整流程来看，基本上最早的时候在过去，每年都是在3月份通过政府工作报告才能够明确，养老金是否会增长，而今年还没有到2025年，就已经率先公布了这样的一个消息，甚至是官方宣布可以说是板上钉钉的事实，对于我们广大退休老人来说，也算是一个极大的好消息是。

还有一部很重要的流程就是，由人社部下发具体的调整通知，这个调整通知至关重要，因为他要确定当年度养老金的调整比例，比如说2024年到6月17号这一天下发了养老金的调整比例，按照3%的人均标准来进行调整，而这样的一个调整比例也是由各个省份，确定养老金调整细则的一个重要依据，所以最终自己能不能够迎来更高养老金的增长？能够增长多少钱都取决于相应的调整比例来最终决定。

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如果自己是2024年12月31日之前，办理完成退休，并且能够按月领取养老金的退休人员都能够从2025年，正常享受养老金的调整，这个是没有任何问题的，那么我们所说的有部分退休人员，能够获得两次养老金的增长，其实第1次养老金的增长，就是全国统一调整职工养老金，而职工养老金的调整虽然说可能公布的时间会到了明年的6月份7月份，但是补发的周期它会从1月份起开始来进行补发，一直补发到当月为止，所以我们从明年的1月起，就正式能够提高自己养老金的待遇了。

第2次的养老金增长，主要是针对于部分地区的退休人员，江苏省对于企业单位退休人员过度养老金的办法，已经开始从2024年1月起执行，其中明确了在过渡性养老金补发的过程中，它是分为三年补发到位，2024年补发40%，2025年将会补发30%，这也就标志着2025年度我们除了能够获得，全国普遍性职工养老金的调整以外，那么作为江苏省企业单位退休人员，还能够迎来过渡性养老金的补发，确实能够获得两次养老金的调整，这个是毫无疑问的。

除了江苏省企业单位退休人员，能够迎来过渡性养老金的补发以外，全国多数地区的退休人员是没有这样的一项调整的，所以。说大部分的退休人员，可能仅仅只能够获得一次养老金的调整。但即便如此，也能够实实在在，迎来更高退休养老金的收入，提高自己的退休生活。

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