网上一直流传一个很火的说法：公务员退休之后退休金轻轻松松上万，待遇高得离谱。 很多人跟风人云亦云，今天拿出江苏一份原汁原味的机关事业单位养老金核定表，所有数据白纸黑字，没有半点水分，咱们掰开算一笔明白账。

这位退休人员，2025年12月正式退休，职级是四级调研员，16级6档。

工龄合计34年5个月，视同缴费23年2个月，实际缴费11年3个月，实际缴费指数1.5182。

新办法核算下来：基础养老金3916.12元，个人账户养老金1049.77元，过渡性养老金3888.45元。

每月基本养老金是8854.34元，从2026年1月起发放。

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看到这里很多人恍然大悟，传言果然夸大其词

单纯看了这份基础养老金，并没有跨过万元大关。

且慢，这样简单解读就错了！

关键点来了，他属于2014年社保改革后的机关“中人”，除了这笔养老金，还有一笔职业年金。

养老金加上职业年金，每月总收入就能够稳稳破万。

如此看来，传说非虚！

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这也揭示了一个很现实的真相，话虽然刺耳，但摆在眼前

但是，也说明只有达到四级调研员16级这一层，退休总收入才有机会突破万元。

大量低于这个级别的公务员，工龄就算不短，想拿到万元退休待遇也很难，或者说不可能。

那么，也就说明不能笼统地把所有公务员混为一谈，级别、缴费年限、缴费指数，每一项都会拉开巨大差距。

如果推测一下，级别高的公务员，例如司局级以上，看来养老金过2万确实是可能的！

应该就能高出企业高管的养老金了。

也能理解，因为体制内高职务有限，人员也有数啊。

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最后留下两道思考题，欢迎大家一起分析

1、四级调研员、16级6档，是否属于公务员里的什么层级？

2、对照这个职级，猜猜他在职期间每月打卡工资大概多少？

算出在职收入，就能算出退休金替代率。

公务员退休金到底算不算高？大家可以在评论区聊聊你的看法！

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