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之前我写过中国石油的退休工资,很多人看完留言说,石油已经够高了,但你要看看烟草,那才叫真正的天花板。一开始我不太信,后来专门找了几位烟草系统退休的职工聊了聊,又翻了一些公开资料,才意识到,石油跟他们比,可能还真差了一截。不是说石油不高,而是烟草高得有点“离谱”。今天咱们就心平气和地说说,中国烟草的退休工资,为什么能成为普通人心目中真正的天花板。不是什么秘密,就是明摆着的现实。

第一个原因:烟草的企业年金,交得又多又稳

普通企业退休,基本就靠社保。好一点的单位,比如石油、电力、铁路,有企业年金,退休后能多拿一笔。但烟草的企业年金,水平比这些还要高一档。烟草行业效益好到什么程度?中国烟草总公司常年是国内最赚钱的公司之一,利润超过很多央企的总和。利润高,给员工的福利自然水涨船高。烟草员工的企业年金,个人扣的比例低,单位补的比例高,而且常年不断缴。你干满三十年,年金账户里的积累非常可观。退休之后,基本养老金加上企业年金,每个月到手的钱,比当地很多在职的年轻人工资都高。这不是夸张,是事实。我认识一个三线城市的烟草退休职工,两口子都是烟草系统的,退休后加起来一个月一万五六。在当地,这个收入水平可以过得非常舒服。

第二个原因:工资基数本身就高,社保交得多

企业年金的优势是“第二份养老金”,而基本养老金的高低,取决于你退休前的缴费基数。烟草系统正式员工的工资,在当地一直属于第一梯队。哪怕是一线操作工、配送员,工资也比当地平均高出一大截。工资高,社保缴费基数就高,交的钱多,退休后从社保领的钱自然也多。所以烟草退休职工的基本养老金,本身就比普通企业退休人员高出一块。再加上企业年金那块,两块叠加,差距就非常明显了。很多普通人退休金两三千,烟草退休职工五六千甚至七八千。这不是他们运气好,而是他们所在的行业本身就站在了收入分配的顶端。

第三个原因:行业垄断带来的长期稳定

烟草行业是国家专营,不存在市场竞争。其他行业可能会因为经济周期、技术变革、市场需求变化而起伏,但烟草不会。不管经济好不好,抽烟的人该抽还是抽。而且烟草的利润率极高,一包烟的成本和售价之间,有巨大的空间。这个空间里,除了税收,剩下的很大一部分就变成了企业的利润,进而转化为员工的福利。从入职到退休,烟草员工基本不用担心失业、不用担心公司倒闭、不用担心效益滑坡。这种极端的稳定性,保证了你的工龄可以完整积累,你的企业年金可以足额缴纳,你的工资可以稳步增长。退休待遇自然就成了铁打的营盘,风雨不动。

第四个原因:各种补贴和福利,退休后还在发

除了基本养老金和企业年金,烟草系统的退休职工通常还能享受到单位的各种补贴。比如物业补贴、取暖费、书报费、节日慰问金、疗养补贴等等。这些项目虽然不是每个月都有,但一年加起来也是一笔不小的数目。有的烟草公司还会给退休职工发购物卡、发实物福利,比如米面油、保健品。有些单位的退休职工,每年还能参加单位组织的体检、旅游、文体活动。这些东西在其他行业看来简直不可思议:你都退休了,单位还管你这么多?但在烟草系统,这是常态。这些额外的好处,让退休生活不仅仅是“够用”,而是“体面”和“丰富”。

第五个原因:历史积累厚,老职工赶上好时候

现在这批拿高额退休工资的烟草老职工,大多是八九十年代或者两千年初进入烟草系统的。那时候烟草行业已经开始规范化,效益逐渐释放。他们经历了烟草行业最黄金的二十年。工资从几百涨到几千,企业年金从无到有、从小变大。而且当时的房价、物价相对较低,他们早早就买了房、攒下了积蓄。退休的时候,没有房贷压力,孩子也大了,再加上每月大几千的退休金,日子过得非常从容。而新进入烟草系统的年轻人,虽然待遇也不错,但已经很难达到老职工那个水平了。因为整个行业的增长速度在放缓,企业的用工成本也在控制。所以说,现在退休这批烟草老职工,是真真切切吃到了行业最肥的那段红利。

为什么说它是“普通人”的天花板?

普通人意味着什么?意味着你不是企业主,不是高管,不是高精尖技术人才,你就是普普通通的一线员工,干着普普通通的活。比如烟草厂的包装工、仓库保管员、送货司机、专卖稽查员。这些岗位不需要多高的学历,不需要多厉害的技术,只要你踏实肯干、不出大错,就能干到退休。可就是这样的普通人,退休后能拿到当地平均退休金两到三倍的钱。这一点,石油、电力、铁路虽然也能做到,但程度上往往没有烟草这么突出。比如石油一线工人退休拿六千,烟草一线可能拿八千。差距就这么拉开了。而且烟草的行业壁垒更高,外人更难进去。越是进不去的东西,越显得“天花板”遥不可及。

普通人怎么办?

说了这么多,不是为了让你心里不平衡。烟草的退休待遇好,是国家专营体制下形成的现实。那个体制短期内不会改变,普通人也很难挤进去。那我们还能做什么?第一,认清现实,不要跟烟草比。越比越难受,没必要。第二,盯着自己能企及的东西。如果你所在单位有企业年金,一定要搞清楚缴费比例,该争取的争取。如果是自己交社保,尽量按实际工资交,不要为了省几十块钱而选择最低基数。第三,自己给自己做养老补充。每个月硬存几百块,买点稳健的理财或者个人养老金产品。退休的时候,多出来的每一分钱都是你自己的。

最后说句实在话。中国烟草的退休工资,确实是普通人能看到、能想象到的最高的那个天花板。这个天花板不是靠个人努力够得着的,而是由行业、体制、历史共同决定的。羡慕归羡慕,日子还是得自己过。把自己的养老账算清楚,把脚下这条路走稳当,比仰望别人的天花板更重要。毕竟,每个人的退休生活,最终还是要靠自己手里的那点积累。别人的天花板再高,也遮不住自己头顶上的太阳。