受今年第13号台风“白海豚”影响，上海全市普降暴雨到大暴雨，为历史罕见。据不完全统计，上海累计降雨总量约5亿立方米。
8月9日，“上海发布”公众号提示：“鼓励居家办公，因受本次台风影响造成职工误工的，用人单位不得作迟到、缺勤处理，不得扣减工资福利，不得用法定假日、休息日做补偿，不得以此理由对误工者给予纪律处罚或解除劳动关系”，引发关注。
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记者注意到，不少网友转发了这一消息并表示支持。然而在社交媒体上，仍有网友表示自己所处的企业未能按照这一提示执行，导致自己被扣工资。甚至还有网友提问：相关提示是否具有法律效力？继而担心用人单位不会依此执行。
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对此，湖北炽升律师事务所律师吴兴剑表示，受台风影响，职工在通勤过程中出现的迟到、无法到岗等情况属于不可抗力，可适用免责条款。“上海发布这样的公告（提示），也是为了避免劳动者在这种恶劣情况下出行，劳动者的人身或财产受到相应损失。”吴兴剑指出，该提示并非地区性规定，而是基于国家有关法规内容进行的科普提示。若因战争、自然灾害等不可抗力因素导致劳动者出现迟到或违反工作纪律等行为，由于该行为具有合理性，用人单位若因此进行处罚，劳动者可以向劳动监察部门进行投诉举报，避免自身权益受到损害。
（来源：经视直播、上海发布）
