不少小伙伴都在问
我转灵活就业
以后退休年龄会不会延长
小编今天给大家
解决一下这个问题
灵活就业退休年龄规定
✅灵活就业退休年龄规定
男性：按每4个月延迟1个月的节奏，用15年时间将法定退休年龄由60周岁逐步延迟至63周岁。
女性：
①50周岁以前曾以职工身份参加参加养老保险的女性参保人，原法定退休年龄为50周岁，执行延迟退休政策后，按每2个月延迟1个月的节奏，用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至55周岁;
②50周岁以前全按灵活就业人员身份参加养老保险的女性参保人，原法定退休年龄为55周岁，执行延迟退休政策后，按每4个月延迟1个月的节奏，用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至58周岁。
简单的来说，只要在50岁之前缴纳过职工社保的，都是按照职工来退休的！
图源：摄图网 500320040
了解了退休年龄
我们再来了解一下
社保缴纳年限规定
退休社保缴纳年限规定
✅养老保险最低缴纳年限规定
根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》，从2030年1月1日起，将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由十五年逐步提高至二十年，每年提高六个月。
✅医疗保险最低缴纳年限规定
在深圳终身享受医保待遇的前提
同时满足以下三个条件
①达到法定退休年龄时确认深圳为退休后职工基本医疗保险待遇享受地的人员。（到达深圳缴纳年限规定且最后的参保地在深圳）
②参加深圳职工基本医疗保险的实际缴费年限满10年；
③累计医疗保险缴费25年（无论男女）。
注：部分城市需要缴纳30年，建议提取想好自己在哪里退休！
✅缴纳至最低缴纳年限以后可以不缴了吗？
可以的，但是需要等到退休以后才能享受退休待遇，医保待遇停缴以后就无法继续享受医保了，而且退休金是遵循多缴多得的原则，最低缴纳年限以后就不缴了养老金也会比较少。
注：灵活就业可单独缴纳医保！
最后带大家了解一下
灵活就业能不能申请提前退休
灵活就业能不能提前退休
✅灵活就业能不能提前退休？
个人缴纳社保的灵活就业人员可自愿选择弹性提前退休，提前时间最长不超过3年，且退休年龄不得低于原法定退休年龄（男性60周岁、女性55周岁或50周岁）。和职工的规定是一样的！
同理，也可以弹性延迟退休，延迟时间最长不超过3年。
✅温馨提示：需达到所选择退休时间对应年份的最低缴费年限。例如，若选择2029年提前退休，需满足2029年对应的15年最低缴费年限。
✅最早的退休年龄如何计算？
微信搜索【深圳本地宝】，或者扫描下面二维码，关注【深圳本地宝】微信公众号。发送【退休】即可获取【退休年龄计算器】，然后输入自己的出生年月，得到自己的延迟退休年龄，然后-3即可知道自己最早什么时候退休（退休年龄不低于男职工60周岁、女职工55周岁或50周岁的原法定退休年龄）
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▌编辑：三一（李嘉亮）
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