体制内有食堂的单位很多，但被取消食堂的，就只剩下倒霉的学校教职工了，不少地方已经开始推行“取消教职工食堂”了，而当这一政策实行后，教师们的境遇就更惨了。
有的老师只能蹲在走廊吃冷饭，而有的老师甚至带些面包糊弄一口，为什么同样是体制内，偏偏容不下“教职工食堂”呢？其实教师吃饭的问题，不是突然变成这样的。
教师吃不上的一顿热饭不是突然消失的，而是渐渐变冷的
“我不知道老师在学校吃顿饭，伤害到谁的利益了”，这是一位不愿露脸的在职老师，在网上发表的一段哭诉：为什么大家对老师在学校吃个饭，能有这么大的意见？
也是通过这位老师的口述，我们才得知，原来教师吃不上的这一顿热饭，不是突然消失的，而是逐渐变冷的。最初是有人觉得：老师在学校食堂里吃的比学生更好，于是就有了“师生同餐”。
师生同餐后，又有家长投诉老师用餐更便宜，于是又有了“师生同价”，光是这样还不够，又有人说教师食堂和学生食堂的用餐环境不一样，最后就有不少学校，不再提供教师餐了。
这看似一刀切的做法其实充满了无奈，当一件很简单的小事，怎么解决都无法令所有家长满意的时候，让问题的源头直接消失，是最简单也最无奈的解决办法。
本以为这样就万事大吉了，没想到还有家长不满意：老师不在学校吃饭，食堂的食品安全谁来保障呢？于是又要求校长、老师进行配陪餐，可陪餐也有问题，有家长认为陪餐老师占了学校食堂的便宜。
结果呢？有的家长要求老师“自费陪餐”，而有的学校甚至直接让老师不吃饭，也得交钱。这位在职教师为教职工食堂的问题坚持发声，可时至今日，依旧有不少老师因为吃饭的问题而苦恼。
要求师生绝对的平等，才是对教师群体最大的不公
大家发现了吗？矛盾的根源在于平等，一些家长认为学校应该对老师和同学平等看待，在吃饭这件事上也是如此，一旦老师优于学生，就会被家长扣上“不公平”的帽子。
可这些家长想过一个问题没有？教师和学生之间不可能真正的平等，要求师生绝对的公平，才是对教师群体最大的不公！老师是成年人，是工作者，学生是未成年人，是学生。
都知道食堂的大锅饭不好吃，家长心疼孩子吃大锅饭，可一个孩子在一所学校最多吃三年的大锅饭，如果要求师生平等，那老师吃的可不只是三年，而是一辈子。
同样是体制内，其他事业单位的食堂餐标准远高于教职工，可即便如此，如果真要追求公平，那这何尝不是对教师群体的不公呢？不同职业、不同身份之间去对比公平，这本身就是一个伪命题。
很多家长解决问题的出发点本身就是错的，认为学校食堂的餐食不安全，要求老师陪餐就安全了？老师是教书的，又不是“辟毒筷”；认为学校食堂的餐食不够好，让老师也吃大锅饭，饭菜水平就能提上去了？说实话老师根本没有那么大的权力。
教师的待遇不该以师生公平为标准，合理的诉求也不该被一再忽视，教师们只是想吃顿热饭，安安心心、不用提心吊胆地吃一顿饭，这样简单的诉求，从始至终都不过分，也不该成为困扰无数教师的难题。
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