2025年9月，教育部正式印发《2026年全国硕士研究生招生工作管理规定》，其中关于复试与调剂的多项条款有延续与变化。
整理了关键信息，帮助大家更加了解2026复试工作。
一、延续25年的新规：统一复试时间
这也就意味着，所有一志愿未录取的考生将同步进入调剂阶段，竞争压力也很大。
对于有调剂可能的考生，建议提前做好规划，尽早搜集目标院校的调剂信息，这样在明年的调剂中才能抢占先机，进一步提升成功上岸的几率。
二、初试成绩占综合成绩的权重一般不低于50%
初试成绩变成主要占比。对于现在估分比较高的考生来说是个好消息，只要复试表现不出现重大失误，录取概率极高；对估分擦线的考生来说面临较大竞争压力，需同时兼顾复试备考与调剂准备，容错率较低。
估分擦线的考生，一定要采取“复试+调剂”双线备考策略，一方面全力准备目标院校复试，另一方面提前收集调剂院校信息，明确调剂要求，避免被动。
三、复试中面试成为必要环节
今年已有多所高校官宣复试中取消笔试环节，将以面试为核心，新规中也提到“面试是必要环节”。
强化面试基础准备，提前撰写并打磨自我介绍，包含个人基本信息、报考动机、学术或实践经历、未来研究规划等内容，确保语言简洁、逻辑清晰；梳理报考专业的核心知识点、前沿动态，模拟考官可能提出的问题，提前准备应答思路，避免临场卡顿。
四、复试流程更加透明
复试面试小组不少于5人，鼓励外单位专家参与面试，复试随机顺序并全程录像，录像电子材料至少保留5年，复试公平性再次提升。
复试准备的时候可以提前进行多次模拟复试，熟悉复试场景，训练临场应变能力，减少紧张情绪带来的失误；关注目标院校的复试公示信息，了解历年复试评分细则，针对性优化自身备考方向。
五、材料审核增加
复试不再只看现场表现，大学学业成绩单、毕业论文（应届本科毕业生可提供毕业论文开题报告）、科研成果等补充材料成为复试参考。
应届生需要完善毕业论文开题报告，明确研究思路、方法及预期成果。
在职考生将工作成果与报考专业关联，如整理参与的项目报告、工作业绩证明、行业奖项等，突出自身在实践中积累的与专业相关的能力，向考官展现“实践+学术”的复合优势。
六、破格复试考生未录取不得参与调剂
2026年对破格复试的要求进一步严格：破格录取需至少5名专家联合审核，并进行单独公示；同时明确“破格考生未被录取则无法参与调剂”，即破格复试成为“单一路径”，一旦未通过，将失去调剂机会。
想走破格复试的考生须得谨慎选择，若无突出优势，不建议盲目选择破格路径，优先准备常规复试或调剂。
七、定向就业录取后不能反悔
今年的定向就业需提交经过严格审核的就业合同，且录取后不得变更就业方式；而2025年仅需签订简单协议，无不可变更要求。
对在职考生来说，定向就业通常与工作单位相关，需提前与单位沟通确认就业合同的签订事宜，确认单位是否支持定向培养，明确就业合同的具体条款，避免因单位变化影响录取。
总体而言，2026年研招复试新规的核心导向是提升公平性与规范性，从统一时间、明确权重到流程透明、材料严审，每一项都是为考生营造更公正的竞争环境。
而复试的重要性愈发明显，建议大家尽早对照新规要求梳理备考方向，推进复试准备。
热门跟贴