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招聘现场同步开启直播选岗。 荣志晴 摄​

2月28日一早,细雨蒙蒙,春寒料峭。上午9时许,市人才大厦一楼大厅内却热气腾腾——作为“十万学子进邯郸”就业行动2026年寒假系列招聘活动的复工后首场专场招聘,这里迎来了很多返乡学子和求职者。

正对大门的电子屏上,岗位信息不断滚动。求职者们手持简历,有的仰头细看,有的在企业展位前驻足咨询,有的已开始与企业沟通岗位。

“能回来发展当然好”

人群中,来自辽宁某高校材料专业的吴同学格外专注。“我想找铸造类的企业,专业对口。”他告诉记者,自己正在准备考研,趁寒假回家看看机会,“邯郸人才引进政策挺有吸引力,这几年家乡薪资待遇和工作环境都在变好,能回来发展当然好。”

和他一样,即将从浙江一家学院毕业的王一浩,学的是材料科学与工程。趁着寒假返乡,他把求职目光投向家乡的钢铁、装备制造产业。“邯郸产业发展势头足,对口岗位也多,希望能留下来。”

据了解,本场招聘会共有45家来自市县两级的国企、民企、中小微企业登记参会,提供涵盖装备制造、钢铁、直播电商、自动化科技、行政管理、财务等多个领域的岗位。既有铸造技术、材料研发等传统产业升级所需,也有网络主播、短视频运营等新兴热门职位,适配不同技能层次、不同群体的需求。

企业招贤热情同样高涨。“我们这次带来5个岗位,包括质检、汽修,还有主播等。”一家汽车销售企业招聘负责人说,现在每个分店都需要网络主播,负责线上咨询和接单,“政府搭台,来的求职者意向明确,面对面交流效率高。”

线上线下“同步选岗”

线下人气旺,线上也热闹。

“感兴趣的朋友可以截图岗位信息,直接和企业电话联系,想找什么类型的工作也可以在评论区留言,主播带大家实地看。”招聘会现场,直播带岗同步开启。主播举着自拍杆走遍各展位,实时解答“有五险吗?”“单休还是双休?”“工资待遇多少?”等问题。

直播间里,网友互动不断。既让无法到场的求职者实现“云端选岗”,也让邯郸的优质岗位走出本地,吸引更多外地人才关注。

招聘会结束后,服务不停步。“邯郸人才”服务平台继续开设“寒假招聘云会场”,支持求职者与企业开展线上实时面试,实现“线下对接+线上跟进”全链条服务,提升人岗匹配效率。

“逛古城,找工作”成为招聘新场景

据了解,今年“十万学子进邯郸”就业行动系列招聘活动在模式上不断创新。除人才大厦8场专场招聘外,还在万象汇、万达广场等人流密集区举办4场“人才夜市”,将招聘融入夜生活场景。

同时,招聘服务深度融入文旅场景——在邯郸道历史文化街区等重点文旅活动现场设立招聘专区,开通“招聘直通车”深入景区,依托景点嵌入服务。

位于邯郸道历史文化街区李景濂故居的“人才驿站”已常态化运行。驿站内配套设置专业求职指导、AI面试等特色服务,精准匹配供需两端需求,为求职者打造沉浸式、专业化的求职体验。2025年,该驿站累计为1100余人次提供服务,成为人才与城市之间的“温馨一站”。

招聘持续,等你赴约。据悉,本次系列招聘活动仍在持续。求职者可微信搜索小程序“邯郸人才”,查看招聘会场次信息与岗位详情,提前投递简历;企业可登录“邯郸人才”服务平台(https://www.hdrcfw.com),根据自身需求选择对应场次在线报名,共赴这场新春引才、求职之约。

邯郸新闻传媒中心记者  荣志晴