一、学校简介

商丘学院是经教育部批准的全日制普通本科高校,学校地处“三商之源·华商之都”——河南省商丘市。

学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,坚持公益性办学原则,始终坚守扎根中原大地办教育的初心,弦歌不辍,博洽沉潜,深耕细作,培育英才。学校秉承“弘德明志,知行合一”的校训,经过多年的探索和实践,明确了“以人为本,德育为先,能力为重,质量为根”的办学理念,实施了“质量立校,人才强校,特色兴校,依法治校”的发展战略,坚持应用型普通本科院校办学定位不动摇,确立了建设“省内一流,国内知名,特色鲜明的高水平应用型民办大学”的发展目标。

学校现有计算机工程学院、机械与电气信息学院、风景园林与建筑学院、人文学院、艺术与传媒学院、经济管理学院、外国语学院、马克思主义学院等10个教学单位。现有53个本科专业,形成了以工学为主体,工、农、管、艺、文、教、理、经多学科协调发展的专业格局。近年来,学校获批河南省重点学科、河南省一流专业建设点、河南省特色专业、河南省综合改革试点专业、河南省品牌专业、河南学科专业建设资助项目、河南省一流课程、河南省精品在线开放课程、河南省课程思政样板课程、本科高校研究性教学示范课程、河南省实验教学示范中心、河南省虚拟仿真实验教学项目、河南省优秀基层教学组织、本科高校大学生校外实践教育基地等省级本科教学工程项目94项,2020年顺利通过教育部本科教学工作合格评估,2021年成功获批硕士学位授予立项建设单位。

学校先后荣获“中国最具影响力民办学校”“河南省文明学校”“河南省平安校园”“河南省民办学校先进办学单位”“改革开放四十年河南省优秀民办高校”“河南省民办高校党建工作先进单位”“河南省高校维稳工作先进单位”“河南省园林单位”“河南省最美大学校园”等称号。

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二、基本要求

(一)、具有中华人民共和国国籍。

(二)、具有坚定正确的政治方向,拥护中国共产党领导,坚持党的基本路线,坚决贯彻党的教育方针,热爱教育事业。

(三)、遵纪守法,身心健康,品行端正,遵守教师职业道德和行为规范,具有奉献精神和协作意识。

(四)、所学专业应一致或相近,基础理论和专业知识扎实,具有较强发展潜力。

三、招聘计划

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四、招聘要求

1.中青年教师要求硕士研究生及以上学历或讲师及以上职称;

2.高级职称教师原则上要求年龄在65周岁以下。

五、招聘原则及流程

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(一)按照公平、公正、公开、择优的原则,坚持德才兼备的标准。

(二)学校对应聘人员提供的相关材料进行报名审查,选拔符合任职条件的进行录用。

(三)招聘方式为线上报名,线下审核。

六、福利待遇

(一)中青年教师

1.硕士研究生综合年薪6-10万;

2.按国家相关规定签订劳动合同,缴纳五险一金;

3.为商丘市区以外教职工提供住房或享受住房补贴;

4.可以参加高校序列职称评审,对符合条件且工作业绩突出的教师可破格晋升。

(二)高级职称教师

1.教授年薪12-14万元,副教授年薪10-12万元,博士研究生待遇面议;

2.非高校系列具有高职称人员年薪9-12万;

3.兼职高职称教师按学校课时费标准发放课酬,完成规定课时的发放月薪;

4.高职称教师享受交通补贴,免费为外地高职称教师提供住房,配备基本生活设施;

5.专业带头人、学术带头人,引进政策及相关待遇面议;

6.特别优秀的高职称教师福利待遇面议。

(三)全体教师

1.享受法定节假日及带薪寒暑假,周末双休,通勤班车,发放绩效考核奖;

2.可低价购买学校周转房;

3.教职工子女可推荐入学幼儿园、中小学,享受学费减免;

4.为教职工提供国内外进修、培训机会;

5.享受每年体检、节假日福利、生日会、教职工餐厅等。

七、报名方式

请应聘者将应聘登记表(在商丘学院官网-人事处-下载中心)、个人简历、身份证、职称证、学历学位证书、荣誉证书等证书扫描为1个PDF文件发送至电子邮箱sqxyrsc@163.com。邮件标题统一使用:(姓名)+(职称)+(应聘岗位)。

八、联系方式

人事处联系人:

王老师:0370-3555527 15603828115

孙老师:0370-3555678 15936675898

人事处邮箱:sqxyrsc@163.com

九、学校风光

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/商丘学院新媒体中心出品/

排版:范小溪

责编:包昕悦

审校:李书锋