阳光讯（记者 芮扬 通讯员 田耀婷）为深入贯彻落实省委深化“三个年”活动要求，按照市委、区委巩固拓展作风能力建设专项行动安排，今年，凤翔区城关镇组织开展“争做‘四能四强’好干部·锻造首善之镇主力军”干部能力提升系列活动，培育立场能坚政治鉴别能力强、提笔能写公文写作能力强、开口能说语言表达能力强、遇事能办攻坚克难能力强的高素质干部队伍。
雍州魅力城关推出《“四能四强”，向上成长》专栏，分四期展示城关镇干部培养全过程及工作实绩亮点，进一步激励干部立足岗位、奋发有为，全方位营造追求卓越、勇争一流的热烈氛围。
在城关镇机关院内有这么一个办公室：总有机关干部拿着一沓材料皱着眉头就进去了，过一会儿又如释重负地出来了......到底是什么样的工作能让干部抓耳挠腮?可能很多人已经想到了，那就是公文写作。
公文写作是公认的“苦差事”，但做好这项苦差事却是基层干部的必备素养，也是提高理论水平、业务能力、思维方式、大局观念的有效方式。今年来，城关镇在“四能四强”干部能力提升活动中突出干部公文写作能力培养，搭建平台打基础、创造条件提水平、强化机制增信心，锻造干部笔头功夫。
“走出去+请进来”打基础。组织新入职公务员参加区级培训，4名青年干部通过在公文写作课堂中的学习，积累理论知识、夯实写作基础。同时，邀请区委办公室综合信息组专业人员开展公文写作专题讲座，交流写作经验、分享写作方法、讲授写作技巧，56名青年干部在讲座中充电赋能。
“自学+轮训”拔修为。鼓励全体党员干部精读细品《学习强国》要闻频道、地方专栏进行自学修炼，既了解党和国家重要精神，又学习公文信息语言文字的精准精确技巧。开设公文写作轮训班，每两个月推选一名干部到文字综合组跟班学习，通过一对一点拨、范文分析学习、写作技巧指导、实训写作强化，让干部在学习中明方法、练技巧、提能力。
“激励+规范”提水平。将信息宣传发表纳入《城关镇公务员和事业管理人员职级晋升实施方案》，激励干部公文写作的主观能动性，多写常练，达到运笔自如的效果。严格落实文件审签和“三审三校”制度，以标准化、规范化的流程，把好文稿文字严谨细致关，助力干部养成“文章不厌百回改”的良好习惯，推动公文写作提质提效。
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