2024年是中华人民共和国成立75周年，是奉贤实现“十四五”规划目标任务的关键一年。在区委的坚强领导下，全区社会工作系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于社会工作的重要论述、重要指示和中央、市委社会工作会议精神，推动社会工作机构改革和业务开展双向发力，奋力开创新时代奉贤社会工作高质量发展新局面。
举旗帜 明方位
推动社会工作谋篇布局更有高度
循大道，至万里。进一步全面深化改革、推进中国式现代化，走的是前人不曾走过的道路。社会工作部门准确把握自身的历史方位，在习近平新时代中国特色社会主义思想的正确引领下，浩荡奔赴前行之路。
起步：组建党委社会工作部，是以习近平同志为核心的党中央，在中国式现代化建设的关键节点，坚持和加强党对社会工作的全面领导、推进国家治理体系和治理能力现代化的重大决策部署。区委社会工作部于2024年4月30日正式揭牌运行，各街镇（海湾旅游区）社会工作办公室相继成立，全区社会工作系统以“开局就要决战、起步就要冲刺、亮相就要标杆”的姿态，锚定区委、区政府中心工作，全面开启履职之路，为奋力走好“奉贤美、奉贤强”高质量发展新征程不断夯实社会基础。
起程：加强党的领导，是机构改革的出发点和落脚点，是最鲜明的政治主题。社会工作部门因改革而生，也因改革而兴。今年以来，全区社会工作部门始终把党的政治建设作为“首要任务”，坚持“党委部门”定位，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。对标“政治立部、制度建部、学习强部、从严治部、作风兴部”有关要求，区委社会工作部锚定“制度建设年”“素质提升年”“作风建设年”目标任务，切实把党中央各项决策部署和市委、区委各项工作要求落到实处。
起势：认真学习领会党的二十大和二十届二中、三中全会精神，把习近平总书记关于社会工作和基层治理的重要论述作为党委社会工作部门理论学习的“第一课”。在社会工作系统和领域掀起学习宣传习近平总书记重要指示和中央、市委社会工作会议精神的热潮，切实用社会工作的科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。机构组建运行后，第一时间召开2024年奉贤区社会工作会议，部署重点任务，压实工作职责，切实凝聚起推动社会工作的强大合力。
建体系 强功能
推动新兴领域党的建设更有深度
紧盯新兴领域业态新、模式新、人群新的特点，持续蓄力、激活内力、焕发新力，把组织建设与行业发展、业务发展有机融合，把各领域的党员群众吸引过来、凝聚起来，不断增强党在新兴领域的号召力凝聚力影响力。
聚“新”：让党的创新理论深入新兴领域组织和群体，引导全区新兴领域党员自觉用党的理论凝心铸魂、补钙壮骨。开展百场党课进“两企三新”活动，组织新兴领域党组织负责人、行业协会商会“带头人”、互联网企业党务工作者开展培训，把理想信念教育、能力素质提升、为民服务情怀贯穿新兴领域党务工作者培养全过程。推进新兴领域党组织有效运转，促进组织生活经常化、规范化和制度化，让党旗在新兴领域高高飘扬。
连“新”：把党的组织建在经济发展最活跃的经络上，瞄准美丽大健康、绿色新能源、通用新材料、数智新装备四大产业，建立新能源汽配产业集群党建联建平台，成立东方美谷党建共同体，以党建组织力赋能产业发展生产力。开展“三个一批”典型培育行动，明确101家重点企业、21家重点社会组织共70个特色品牌培育对象。制定数据归集、行业赋能工作方案，整合归集14家行业部门数据，完成全区4万余家实体型市场主体兜底入库。建立行业赋能“三张清单”共128条，汇聚行业部门、行业协会商会、产业园区等合力，把党建融入项目招商建设、集聚创新要素、优化企业服务、提升营商环境等全链条，全面助力新兴领域党的组织体系全覆盖攻坚行动。
暖“新”：把党的关怀传递到社会发展最活跃的人群中，聚焦新就业群体“医、食、住、行”，发布“6I”实事项目26项，启动“活力新城全域友好”行动计划，探索打造友好商圈、友好街区、友好社区，更好地凝聚人心、凝聚力量。实施快递业党建“五新”工程，推动快递企业为美乐家、自然堂等企业提供寄递服务943余万件，支撑产值10.75亿元；为黄桃蜜梨农户提供寄递服务113余万件，支撑产值6400余万元。开展“四季关爱”“拍贤城·美奉贤”“你好小哥，欢迎回家——小哥报到季”活动，引导新就业群体到各级党群阵地报到3700多人，认领志愿服务岗位500余个，亮身份党员30多人，更好融入基层治理，让“红色细胞”在基层迸发出新的活力。《激发党建活力 厚植发展土壤》等2篇案例入选全国“2024年度百个新兴领域党建创新案例”。
抓基层 夯基础
推动党建引领基层治理和基层政权建设更有精度
唯有创新，方能引领。坚持“大抓基层、大抓基础、大抓治理”，聚焦基层治理裉节难题，搭建平台、创新机制，打造品牌、汇聚合力，持续提升奉贤基层治理效能。
添动力：加大力度推进为基层减负增能，着力破解基层治理“小马拉大车”突出问题，制定《奉贤区居村组织事务准入管理办法（试行）》，建立居村组织事务准入工作会议联审机制，严把“入口关”。坚持以督促改、以督促效，区镇两级联动，以“四不两直”方式，对全区居村委会开展“减挂牌”全覆盖“回头看”工作。在全区设立27个党建引领基层治理观察联系点（减负监测点），建立联系、评估、监督机制，全年完成三轮全覆盖走访调研活动。
提能力：调整居民区社区工作者额度核定标准，全区共增加社区工作者额度293名，实现每万城镇常住人口拥有社区工作者18人的目标。分层分类开展基层治理骨干培训，实施社区工作者区级示范培育“种子计划”，对来自全区各街镇的近40名优秀社区工作者骨干开展为期8个月的项目化、研讨式、互动型教学培养。组织开展社区工作者劳动竞赛，以赛代训，以赛促学。以“奉法·慧治理”品牌建设为抓手，组织开展“社区巡回审判赋能基层治理”试点活动，同步编制发布工作指南。深化“块呼条应、速办直评”工作机制，提升处置疑难问题效能。与华东理工大学社会与公共管理学院签订战略合作协议，建立校地联合社会工作研究实践基地；成立社区治理学院，依托区基层治理研究会赋能社区治理。
激活力：召开“贤城贤治 和美同行”——奉贤区2024年党建引领基层治理现场推进会，发布“贤城贤治·和美同行”品牌，实施“深耕计划”“破墙计划”“淘金计划”“种子计划”。深化“和美行动”，实施环境整治、贤治和美、垃圾分类三大专项行动，全区2335个村组、548个小区参与环境整治专项行动，形成“和美一带一”项目73个、“和美有回应”项目333个。深化“美丽约定”行动，制定《奉贤区深化“美丽约定”行动工作指南》，积极推广运用积分制。深化“贤城贤治·百千万”基层治理主题实践活动，指导形成基层治理优秀工作法。围绕“保障性租赁住房治理”“居委会专业委员会设置及作用发挥”“大型居住社区‘镇管社区’管理模式研究与思考”等内容开展课题调研，不断推动解决基层治理中的热点难点问题。深化数字赋能基层治理，积极推广使用“新版社区云”平台。
重联动 促融合
推动凝聚服务群众工作更有温度
民生为本，百姓所系。社会工作直接面对群众，本质上是群众工作，必须抓住人民最关心最直接最现实的利益问题，认真践行新时代党的群众路线，不断增强人民群众幸福感、获得感、满意度。
暖民心：坚持和发展新时代“枫桥经验”，深入推进“家门口”信访服务体系建设，深化“三所一庭+”工作机制，健全完善党组织领导下的联动解纷格局。庄行镇“上门办信+数字赋能：‘外卖式’信访服务智绘基层治理新‘枫’景”获评2024年全国新时代“枫桥经验”优秀案例。进一步提升“敬奉民意·智建贤城”人民建议征集工作品牌效应，推动“人民城市人民建，我为贤城献一策”奉贤新城建设“好点子”有奖征集活动，收集1.8万余条人民建议，扎实推动“好点子”落地转化为“金果子”。举办“森林城市生态美，我为创森来献计”人民建议专题征集活动，取得良好社会效应。
展民风：擦亮“贤美志愿”品牌，建立志愿服务“项目清单”和“品牌库”，遴选奉贤区新时代志愿服务“十佳”项目10个、“优秀”项目20个，成功孵化3个2023-2024年度上海市新时代志愿服务重点项目，“拾光”志愿团队获评第七届中国青年志愿服务项目大赛银奖。征集“人民城市人民讲”城市讲述志愿服务重点项目21个，“开门迎客 但说吴房”村史馆志愿讲述项目入选市级主题活动。“Co+青年汇”在上海广播电台《直通990》专场节目作分享。成功遴选出9名专业双语志愿者倾情服务第七届上海国际进口博览会，3名志愿者和南桥镇志愿服务总队，分别被评为优秀志愿者和志愿服务先进集体。成功举办“志在贤城 愿你同行”12·5国际志愿者日活动。推出“青年共创合伙人”计划，面向青年学子开设覆盖全行业的志愿服务平台和实习实践岗位。联动文明城区创建，全区28万余名注册志愿者中，有9万多名贡献志愿服务时长超过240万小时，志愿活跃度攀升至31%。
聚民力：汇聚萤火微光力量，提升社会工作水平。抓牢社会工作人才队伍建设，摸清全区社会工作者底数，建立社会工作“人才库”，掌握700余名持证社会工作者行业领域分布，举办全员继续教育培训。动员社会工作从业人员参加全国社会工作者职业水平评价考试，提高社会工作者持证率和专业水平，年内新增社会工作师42名、助理社会工作师225名。不断探索社会工作人才和志愿者协同参与基层治理模式，满足群众多样化的社会服务需求。
大道之行，壮阔无垠；大道如砥，行者无疆。2025年，奉贤社会工作系统将在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下，坚持以人民为中心，切实走好新时代党的群众路线，干在当下、奋力一跳，勇担新使命、展现新作为，为奋力走好“奉贤美、奉贤强”高质量发展新征程贡献社会工作应有力量。
2024年社会工作荣誉榜
全国2024年度百个新兴领域党建创新案例
区委社会工作部《激发党建活力 厚植发展土壤》
南桥镇《以企促社 以社带企 “百企联百区”治理显成效》
2024年全国新时代“枫桥经验”优秀案例
庄行镇《上门办信+数字赋能：“外卖式”信访服务智绘基层治理新“枫”景》
第七届中国青年志愿服务项目大赛银奖
金海街道“拾光留影 爱满贤城”
2024年度长三角优秀科技志愿服务组织
金海街道“湖畔·侨智荟”科普小站
第七届中国国际进口博览会志愿服务先进集体
南桥镇志愿服务总队
2024上海信访“家门口”服务体系
十大优秀案例：庄行镇《“望闻问切”四步诊 “外卖式”信访服务开出矛盾化解“千金方”》
十大创新案例：金汇镇《贤城汇治汇民生 法理帮办帮到家》
2023~2024年度上海市新时代志愿服务重点项目
金海拾光公益服务社“拾光留影 爱满贤城”
区卫生健康委员会“行走的健康吧”
爱它公益服务中心“宠愈同行”
2024年“壹棵松杯”社区公益创投大赛
金奖：南桥镇银河居委“这里有良田”
银奖：西渡街道文怡居委“让我用音乐认识你”
2024年大事记
3月22日
召开机构改革动员部署会，宣布成立中共上海市奉贤区委社会工作部。
4月30日
中共上海市奉贤区委社会工作部揭牌成立。
5月31日
举办“拥抱新片区 筑梦新未来”——奉贤区新能源汽配产业集群党建主题活动暨奉贤区“两企三新”党建工作推进会。
7月3日
召开2024年社会工作会议。
7月19日
开展2024年网约配送员劳动技能竞赛。
7月22日
召开新兴领域党建全覆盖工作暨新业态、新就业群体党建工作推进会。
7月31日
启动“社区巡回审判赋能基层治理”试点工作。
8月16日
开展“森林城市生态美，我为创森来献计”人民建议征集活动。
9月19日
举办“I跑贤城”快递业党建工作推进会。
10月11日
举行乐龄赋能“两企三新”党建（关建）指导员成果展示会暨“三行动一平台”助力高质量发展主题活动。
11月19日
举办“贤城贤治 和美同行”奉贤区2024年党建引领基层治理现场推进会。
12月5日
举办“志在贤城 愿你同行”国际志愿者日主题活动。
编辑：何海丹
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