近期，泰安联通云网运营中心组织开展机房运维与电力保障专项培训及笔试考核，动力网格值班人员全员参与，以“学规范、考技能、强实操”为核心，全面夯实机房安全运行的岗位能力。
锚定目标：聚焦核心工作，明确安全导向
本次培训及笔试聚焦机房运维与电力保障核心职责，旨在深化值班人员对岗位重要性的认知。一方面推动标准化值班要求入脑入心，促进运维工作精准落地；另一方面强化人员操作与行为规范的执行力，全面提升运维工作的规范性、安全性与应急处置能力，为机房安全运行筑牢思想与技能双重防线。
细化内容：覆盖全维度，明确硬标准
培训及笔试内容围绕岗位核心要求，细化为三大模块，实现“全流程、全要素”覆盖。
值班值守“三到位”，明确24小时双人值班分工，主值统筹、副值协管，交接班需共同巡查设备、核清记录；要求每2小时按路线巡查，重点监测机房温湿度及设备参数，异常立即上报；应急响应需做到手机24小时畅通，应急物资定点标识、每周核查，设备告警5分钟到场、30分钟完成初处置并层级上报。
核心设备运维规范，针对电池与油机，明确蓄电池组每月内阻检测、8年/容量衰减30%等电池更新条件，柴油发电机组每月15日前油机带载测试30分钟、燃油储量补充至1立方以上的要求；针对高低压配电，规范“编码+名称”磁力贴标识管理，要求每月开展倒闸演练并严守“没票、疑问、交底不清均不操作”的安全铁律。
人员能力与行为规范，要求值班人员持有效高压电工证上岗，每月参与技能考核；进入机房需佩戴工牌，操作高压设备必配绝缘手套与安全帽；严令禁止机房内吸烟、饮食，杜绝擅自改参数、简化流程，落实“谁值班谁负责、谁操作谁签字”的责任制，操作同步记录日志并留存照片。
以考促学：现场严作答，技能稳落地
笔试现场，参训人员全神贯注、严谨作答，将培训所学的规范要求、操作准则转化为答卷内容，充分展现了对岗位知识的掌握程度。本次考核不仅是对培训效果的检验，更推动了“学用结合”的岗位习惯养成。
此次培训活动既强化了值班人员的规范意识与实操能力，也进一步明确了岗位责任与安全底线。下一步，泰安联通将持续深化运维技能培训与常态化考核机制，以“严标准、实举措”筑牢机房运行安全防线。（通讯员 周丽娟）
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