原标题：衡水市人民医院（哈励逊国际和平医院）召开2025年度党总支书记抓基层党建工作述职评议会
为深入推动全面从严治党向基层扎根，压实党组织书记抓基层党建主体责任，持续夯实党的领导与建设根基，1月6日，衡水市人民医院(哈励逊国际和平医院)组织开展2025年度党总支书记抓基层党建工作述职评议会。院党委书记郑辉、院党委副书记闫军、院纪委书记左永辉及各总支书记、各总支支委、党员、群众代表参加会议。
会上，11位党总支书记依次登台述职，围绕2025年度党建工作履职情况、重点任务落实成效、特色亮点工作打造、当前存在的问题短板以及下一步工作思路与具体举措等方面，进行了全面细致的汇报。述职结束后，参会的支委代表、党员代表及群众代表认真填写述职评议表，从多维度对各党总支书记抓基层党建工作的实际表现开展民主评议。
郑辉充分肯定了过去一年全院各级党组织在党建工作中取得的阶段性成效。郑辉指出，述职评议的目的在于以述促改、以评促干，通过集中展示、相互比对，发现问题、剖析根源，最终推动医院高质量发展。郑辉强调，一是要深化政治建设，在把握发展方向上体现更高站位。必须始终把政治建设摆在首位，持续强化理论武装，推动理论学习走深走实。要严守政治纪律和政治规矩，营造风清气正的政治生态。基层党组织书记要着力提升政治能力，成为政治上的明白人、党建工作的内行人、高质量发展的带头人。二是要推动全面融合，在服务中心和重心工作上展现更实作为。必须坚决破解党建+业务“两张皮”难题，将党建工作成效体现到推动医院中心工作、解决实际问题上。要明确角色定位，坚持党建与业务一体推进，实现深度融合、同频共振。要紧密结合2026年是医院“服务能力提升年”的运营主题，把党建引领贯穿于医院服务提升全过程。要全面深化“一书记一项目”机制，围绕医院发展难点、堵点问题，由各总支书记挂帅攻坚，让组织力量精准投放到项目一线，确保关键任务有组织引领、关键环节有总支书记牵头，关键岗位有党员负责。要打造特色品牌矩阵，赋能学科发展，以“一总支一特色，一支部一品牌”建设为抓手，推动党建品牌创建与学科发展、服务优化、管理提效深度融合。三是要夯实组织基础，在提升党建质量上坚持更严标准。要扎实推进党支部标准化规范化建设，严格执行“三会一课”、组织生活会等制度，让党建深度嵌入医疗质量、服务流程、安全生产、经营管理等各个环节和岗位。要加强“双带头人”队伍建设，完善党务干部和业务干部交流任职机制，打造一支政治强、业务精、作风硬、善融合的复合型基层党务干部队伍。要发挥书记“头雁”效应，带头锤炼能力作风，遵守廉政纪律，营造风清气正的干事环境。要充分发挥党员先锋模范作用，常态化选树宣传先进典型，搭建党员发挥作用平台，引导广大党员亮身份、践承诺、作先锋。要加强“四强”党支部建设，培育优秀党务骨干，紧紧围绕“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的目标，扎实推进党支部标准化规范化建设，把党支部真正建在科室上，确保党的组织体系坚强有力，党的路线方针政策直达基层、贯彻到底。四是要强化责任闭环，在确保工作实效上采取更硬举措。要狠抓问题整改落实，针对查摆和评议指出的问题建立清单，明确时限，责任到人，实现闭环管理。要强化考核结果运用，真正树立起“抓好党建是最大政绩”的鲜明导向。要聚焦规划开局起步，2026年是“十五五”规划的开局之年，将问题整改成效转化为推动医院工作的动力，将党建工作紧密围绕医院年度重点工作，聚焦“一老一小”、“一育一养”、学科发展、人才引进等方面，以党建凝聚共识、保障落实。要发扬“钉钉子”精神，确保各项任务在基层终端落地见效。要加强支部委员会自身建设，夯实组织基础。
郑辉要求，各级党总支、支部书记要统一思想，提高站位，将此次会议作为总结反思、学习借鉴、动员部署的新起点，切实扛起管党治党政治责任，以更高标准、更实作风、更硬举措，不断开创党建工作新局面，为将医院建成让党和人民放心、让患者满意、让全院职工自豪的高水平现代化区域医疗中心而努力奋斗。
热门跟贴