好消息率先砸向黑龙江的退休人员！
近日，黑龙江省人社厅发布《关于确定 2026 年度企业职工基本养老保险使用的全口径城镇单位就业人员平均工资的通知》，明确 2026 年黑龙江省养老金计发基数为7705 元 / 月，且从 1 月起正式执行。
这意味着，无论是 2026 年已经办理退休手续的人员，还是尚未办理退休的准退休人员，核算养老金待遇时都将按这个新基数计算。对老百姓来说，计发基数上涨，就等同于养老金实实在在的提升。
对比 2025 年的 7570 元 / 月，2026 年的计发基数涨了135 元，涨幅达到1.78%。别看这个涨幅数字不算亮眼，落实到每月的养老金里，可是真金白银的增加。
咱们老百姓的养老金，是由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成的。其中，基础养老金和过渡性养老金的计算，都直接和计发基数挂钩。
举个最实在的例子：假设一位退休人员缴费年限满 35 年，缴费基数始终按 1.0（即按社平工资标准缴费）缴纳。咱们来算笔明白账，看看 2025 年退休和 2026 年退休，养老金能差多少。
先看基础养老金，计算公式是：退休当年计发基数 ×（1 + 缴费基数）÷2× 缴费年限 ×1%。
2025 年退休，基础养老金为：7570×（1+1）÷2×35×1% = 2649.5 元 / 月
2026 年退休，基础养老金为：7705×（1+1）÷2×35×1% = 2696.5 元 / 月
光基础养老金这一项，2026 年退休就比 2025 年退休每月多拿47 元。
再算过渡性养老金，计算公式是：退休当年计发基数 × 视同缴费年限 × 视同基数 × 视同系数。假设这位退休人员有 10 年视同缴费年限，视同基数 1.0，视同系数 1.2%。
2025 年退休，过渡性养老金为：7570×10×1.0×1.2% = 908.4 元 / 月
2026 年退休，过渡性养老金为：7705×10×1.0×1.2% = 924.6 元 / 月
这一项又能多领16 元 / 月。
两项相加，这位退休人员每月养老金直接多涨63 元！一年下来就是 756 元，这笔钱足够补贴日常的米面油开销了。
不过要提醒大家，63 元只是一个参考数。每个人的缴费年限有长有短，缴费基数有高有低，视同缴费年限也各不相同，所以实际涨的金额会因人而异 —— 缴费年限更长、缴费基数更高的人，涨的钱会多于 63 元；反之，则可能略低于这个数。
但无论金额多少，有一点是肯定的：计发基数涨了，2026 年黑龙江的退休人员养老金待遇，肯定会比 2025 年退休的同等情况人员更高。
看到黑龙江的好消息，其他省份的退休人员和准退休人员也别着急。按照往年惯例，全国 30 个省市的养老金计发基数，大多会在每年的 9—11 月集中公布。
可能有人会担心：要是 2026 年上半年就退休了，当地还没公布新基数，会不会吃亏？
完全不用慌！各地都有明确政策：对于计发基数公布前已退休的人员，会先按上一年度基数预发养老金，等新基数确定后，再进行二次重算，并将差额部分一次性补发到位。
也就是说，不管是 1 月公布基数的黑龙江，还是 10 月才公布的其他省份，最终都会按新基数给退休人员算清、发足养老金，一分都不会少。
养老金计发基数年年涨，背后是国家对退休人员的牵挂。对于咱们普通老百姓来说，这就是最实在的民生福利，也是稳稳的幸福感！
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