近日,央视《2025年中国经济年报》聚焦民生保障热点,对杨浦托育服务的创新举措与成效进行了(←戳链接回顾),将这一破解“带娃难”的民生实践推向全国视野。
作为上海科创资源集聚、年轻人才荟萃的核心区域,杨浦始终把“一老一小”服务体系建设作为民生工作的重中之重,以托幼一体化改革为基础,以嵌入式服务为延伸,构建起覆盖全域、普惠优质、灵活多元的托育服务网络,让千万家庭感受到城市发展的民生温度。
“托育服务不仅关乎家庭幸福、鼓励家庭生育,更影响城市人才吸引力与发展活力。”区教育局相关负责人表示,针对0-3岁婴幼儿照护需求痛点,杨浦率先实现托幼一体幼儿园100%全覆盖,通过挖潜扩容、资源整合等方式,推动公办幼儿园托班应开尽开、应托尽托,民办幼儿园积极参与,全区公民办托班学额占总学额比例达16%,共开设托班118个,提供托额2360个,其中公办托位1620个,较去年新增460个,公办托育资源供给实现大幅提升。
为保障服务的专业质量,杨浦区建立“教养医背景下保教融合的托班生活活动研究”的领衔项目,引入专业儿保医生,在环境创设、保教规范、营养膳食等方面形成共享经验,推动托育服务质量整体提升。
在科创企业集聚的长阳创谷,全市首家园区嵌入式“托立方”托育园的诞生,让职场父母“上班送娃、下班接娃”的梦想成为现实。作为杨浦区教育民生实事项目的创新实践,该托育园采用“政府主导、园区共建、企业众筹、专业运营”的模式,形成多方协同的普惠托育生态,服务园区近3万名员工。针对园区职工需求,“托立方”推出全日托、半日托、计时托、延时托等多样化服务,真正实现“普惠性”与“高品质”的有机统一。
“步行20米就能接送孩子,中午午休还能过来探视,工作带娃两不误,太省心了!”在长阳创谷从事服装贸易工作的刘女士,是“托立方”的首批受益者。她的二孩刚满23个月,过去因工作繁忙,孩子照护一直让她困扰,如今“办公室门口”的托育服务彻底解决了她的后顾之忧。
除了便捷的地理位置,“托立方”的专业保障更让家长安心:全园配备实时监控系统,师资团队均有托班工作经历,全部持有育婴师或高级保育员资质,通过渐进式适应策略帮助孩子缓解分离焦虑。据悉,这一创新模式将逐步推广至更多有需求的产业园区,让更多职场父母享受“零距离”托育服务。
面向社区家庭,杨浦构建起嵌入式服务网络,让托育服务延伸至“家门口”。针对未入园儿童的照护需求,全区12个“宝宝屋”通过“随申办”线上预约,为1-3岁幼儿提供免费活动空间与临时照护服务,并根据家长反馈及时优化政策,衔接幼儿园入园节奏,惠及更多家庭。通过家长课堂、绘本剧、育儿讲座等形式,助力婴幼儿全面发展。
从托幼一体的全域覆盖到园区嵌入式的创新突破,从社区服务的精准供给到科学育儿的全面普及,杨浦以“人民城市人民建,人民城市为人民”的理念为指引,持续深化托育服务改革,形成了“普惠为主、多元补充、质量优先、覆盖全域”的托育服务体系。
后续,杨浦将依托学前教育集团化全覆盖优势,深化“教养医”结合的科学保教模式,推动托育服务向低龄延伸、向更多场景拓展,持续完善“YOUNG陪伴·慧成长”协同育人品牌,让“幼有善育”的美好愿景在杨浦落地生根,为全国托育体系建设提供可复制、可推广的“杨浦经验”。
文字:成佳佳
编辑:奚宇轩
图片为资料图
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