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在东海深处,由四百多个岛屿组成的舟山嵊泗县,正进行着一场关于中国教育未来的改革实验:

取消普高分数线,实现中考全员直升。

嵊泗县在浙江最东部的海岛,常住人口不过6万多。从省会杭州到嵊泗,先要高速开车4小时左右,到舟山沈家湾码头,然后乘轮渡1个半小时。

当大城市的家长还在为“五五分流”焦虑,在为一分之差的升学位次搏杀时,这个海岛县城决定打破规则。

这并非心血来潮的福利分发。而是一个孤悬海外、生源流失严重的边缘县城,面对地理隔绝、人口老龄化和少子化等重重困境下,进行的一场悲壮而清醒的:

人口保卫战。

改革是从2025年秋季开始的。当年,嵊泗取消了普通高中的录取分数线门槛,266名填报了普高的初中毕业生,全部录取。

其中,在当地唯一普高嵊泗中学,就读的就超过了80%。

一周前,嵊泗县的政府网站上,公布了历经一年的改革成果。9名学生回流,小升初县域就读率93.99%,生源外流较5年前:

下降近10个百分点。

要知道,在改革的前一年,嵊泗非户籍学生的普考率,其实和大多数浙江县城一样,只有43%。

比如在2023年,嵊泗中学的定向保底招生名额,是要分配60%及以上。竞争更激烈的舟山中学,放在嵊泗是只招收10名。

也就是说,改革的第一批受益者,是这些:

跟着务工父母来到嵊泗的青少年。

这场改革的核心,在于兜底。

在之前,嵊泗本地学生外流很多。学霸去舟山市里,学渣也去外地的高职。如果不干预:

这个县城最终将失去所有的年轻人。

所以,即使在当地唯一普高嵊泗中学,也还是设置了普职融通班。中考虽然不作为选拔,但在嵊泗中学的体系里,还是有所区别。除了普职融通班,还有赴省内优质高中阶段性研学班、学军班和普高班。

对师资力量和管理,无疑是很大的考验。

学军班就是嵊泗中学和杭州学军中学结对帮扶的产物。2022年,也就是浙江被选定成为建设共同富裕示范区的那年整个浙江在教育领域开展了一场行动,叫做:

县中崛起。

嵊泗中学的一对一结对对象,正是杭州最负盛名的学军中学。另外一所名校,杭二中扶持的,是丽水山区的景宁中学。

在嵊泗中学的学军班,优秀学生有机会选派到学军中学海创园校区阶段性研学的。到了暑假,150名学生也会到杭州研学。

比起尖子生不可避免地流向省市重点高中,嵊泗中学更棘手的难题,是要最大程度留下职高的生源群体。

他们的普职融通班,是由县职教中心实际办学的。学生要同时学习高中学业课和职高专业课。他们要接受比普高9门文化课更多的课程内容。

到了高一下期末,普职融通班会再次依据排名分流,一部分离开普高,转到职高。

这种学业压力可想而知。有当地老师说,2025年改革开启的第一个月,舟山中学高一受到记过警告等处分的学生人数:

创下历史新高。

不管怎么样,对于学生来说,即使是成绩不够理想,他们也多了一年时间的缓冲。这种模式,给那些心智成熟较晚的孩子,提供了一个珍贵观察期。

但对于嵊泗当地的教育体系,这更多是关乎生存的防御机制。升上普高的学生,高二就算是转去职高,也是当地的县职教中心,而不是市里其他职高。

嵊泗模式,向更多人口收缩型的县城提供了一个温和样本。基础教育,也需要存量经营。

他们放弃了分流筛选的低效挣扎,尽全力延长年轻人在本地的受教育时间,从而延缓人口流出的节奏。

放在普职分流的大背景下,有竞争力的公共服务,尤其是教育,可以成为小县城留住人口,对抗萎缩的最强武器。

这场基于生存本能的自救,也在试图告诉那些留在岛上的家庭:

即便这个县城孤悬海外,即便你的孩子成绩平平,这里依然会尽力提供一份完整的、不被轻易分流的成长路径。

这或许就是教育在残酷的资源竞争之外,最应该保留的一份温情与尊严。

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