赵俊凯,男,阳城县公安局东冶派出所民警。在派出所工作2年,他把辖区当作“责任田”,把群众的急难愁盼放在心上。面对东冶镇地缘特殊、涉外地人员纠纷频发的实际情况,这位年轻民警没有畏难退缩,而是沉下心钻研调解技巧,在一次次处警、一场场调解中积累经验,摸索出贴合辖区实际的“三备三调三固”工作法。以青春之力践行“人民公安为人民”的初心,成为省际边界群众信赖的“解纷能手”。
东冶镇坐落在晋豫交界处,省道穿境而过,南来北往的外地人与本地居民在此交汇,劳务、买卖、权属等矛盾纠纷时有发生。“处理涉外地人员纠纷,最怕信息不清、准备不足,既耽误时间,也容易让矛盾升级。”为了把工作做在前面,他坚持“三备于前”:备工具,每次出警前,备好装有卷尺、测距仪、部门联动电话簿和《中华人民共和国民法典》的标准化调解工具包,确保调解时有物可用、有据可依。备案情,第一时间联系村“两委”、网格员等知情人,摸清纠纷核心症结和双方性格、诉求,做到心中有数。备策略,根据纠纷类型预判风险、明确分工,制定贴合实际的调解策略,为高效处置打牢基础。
2025年6月3日,夏麦成熟正忙时,东冶派出所接到黄女士报警,称与本地村民吉大爷因割麦事宜起了争执。原来,黄女士是外地人,与吉大爷口头约定收割5亩麦子,可割麦机中途出现故障,黄女士用自己的仪器测量已割2亩,但吉大爷称目测根本不足2亩,双方为亩数和工钱吵得不可开交,吉大爷干脆横坐在割麦机前阻拦黄女士离开。
赵俊凯出警途中,拨通了村书记的电话,了解到吉大爷只是性子急,但不是不讲道理的人。到达现场后,他没有急于评判,而是按照“三步调解”法,先分开双方“背对背”隔离调,分别了解情况,倾听诉求,安抚双方情绪,解读相关法律法规。待双方情绪平复,再组织“面对面”法庭式调,由民警明确发言规则,引导两人有序陈述,出示相关证据。当得知争执焦点就在亩数上,赵俊凯提议现场实测,还邀请村里网格员一同见证,拿着卷尺一步步丈量后,最终确定收割面积为1.8亩,双方均无异议。最后让双方在一起“心连心”共识调,在事实清楚的情况下,引导双方换位思考,当场提出合法、合理、可行的解决方案。当赵俊凯拿出准备好的简易合同,让两人签字按手印,当场结清工钱时,一场剑拔弩张的纠纷就此化解。
同年7月9日,派出所里接到外地推销人员郝某报警,称被村民张某拦着不让走。赵俊凯出警途中联系村治保主任得知,张某上个月因养殖资金紧张向郝某贷款,后来发现利息过高心存不满,此次见到郝某再次进村推销,便上前阻拦,认为自己被骗了。
到达现场时,双方仍各执一词、争执不下。“他推销时没说清利息,我没文化,当时急用钱就在合同上签了字。”张某向赵俊凯控诉道。郝某则表示合同手续齐全,张某签字认可就该按约履行。掌握情况后,赵俊凯先从工具包里拿出《中华人民共和国民法典》,向双方科普借贷合同相关规定,明确合同中存在提前结清款项的条款,再耐心疏导,既理解张某急于用钱的心情,也提醒郝某推销时应尽到明确告知义务。最终,双方达成一致,郝某承诺3天内为张某办理贷款合同注销手续,赵俊凯现场协助签订承诺书,打消了张某的顾虑,避免了矛盾进一步升级。
“矛盾化解不是终点,巩固成果才是关键。”赵俊凯始终坚持“三固于后”:对达成的调解协议,现场签订书面文书并督促当场履行,避免纠纷反复;事后通过基础管控平台定期回访,跟踪协议履行情况,助力双方关系修复;还把典型案例纳入法治宣传内容,每周在派出所“小课堂”上复盘总结,不断优化调解方法。
自“三备三调三固”工作法推行以来,赵俊凯已成功化解涉外地人员纠纷30余起,平均处置时间大幅缩短,真正实现了“矛盾不隔夜、纠纷就地清”。这位扎根省际边界的年轻民警,用务实的作风、贴心的举措,在一次次调解中拉近了警民距离,为晋豫边界的平安稳定筑牢了坚实防线。
来源:阳城公安
热门跟贴