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这也算是老传统了。教师节搞晚会,该领导感谢教师,结果教师给领导表演节目;年底搞团拜会,该领导给教师拜年,结果还是教师给领导表演节目。不过,这也不是学校独有的,不少机构都有类似现象。

本来么,大家都不是专业的。哪怕要演节目,也不用怎么排练。上去随便演下,粗粝点,甚至忘点词。大家嘻嘻哈哈一下,也开心,其实效果很好。但领导们本能地怕出错,就会要求一遍遍地排练。于是成了水平有限的乏味的一本正经的节目。

如果总工时一定,拿去排节目了,就可以少做一点林林总总的文本工作,教师们可能觉得没意思,但估计也能接受。但现实不会这样,日常工作是不能少的(年底学期结束,一般工作还比较多),排练就成了巨大的额外任务,教师们私下自然怨声载道。

要我说,团拜会之类的活动就没必要搞,还不如给大家放假。

如果一定要搞,就让领导给大家简单分享下学校一个学期的情况,给大家拜个年,然后吃点瓜子,喝点茶,聊聊天,就好了(假设在下午)。

如果一定要演节目,我认为最好是领导给普通教师演(年级主任这些都算上,人也不少了,够演节目了)。一样的,也不用浪费领导的大量时间排练。就粗粝点,出点错,让老师们开心下,其实更有利于团队凝聚力。

当然,现实中这些都不太可能,只会是被举报的学校停下来,其他学校照旧

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