在济南能源集团所属济南能投集团山东德和地热开发有限公司安全生产的第一线，总有一个坚毅而忙碌的身影。她以女性特有的细腻与坚韧，扎根安全管理岗位多年，紧扣集团“精准治理、提升质效”工作主线，以“三平台”等信息化手段为抓手，牵头筑牢安全生产防线，打破了“安全管理是男性主场”的刻板印象，在规章制度与生产一线的坚守中，绽放出独属于巾帼的芳华。她，就是德和公司安全管理部负责人朱明玥。
自任职以来，朱明玥始终将“安全无小事，责任大于天”作为工作信条。安全管理工作繁琐且严谨，上至制度体系搭建、经费统筹，下至现场隐患排查、应急处置，每一个环节都容不得丝毫马虎。面对这份需要“铁面无私”与“细致入微”双重特质的工作，朱明玥用实际行动诠释着巾帼担当——她既有男性管理者的果断干练，更有女性独有的耐心细致，在严抓安全管理落地的同时，用温情化解矛盾、用专业赢得认可，带领部门扛起了公司安全生产的重任。
作为安全管理的负责人，朱明玥始终以制度建设为根基，严格落实“三管三必须”和“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”原则。为让制度贴合生产实际、适配行业标准，她牵头对接第三方专业机构，结合集团要求及公司地热开发、供热等核心业务特点，修订完善了涵盖基础管理、供热燃气、危险作业等七大类的重大事故隐患判定标准。
在现场安全管控与隐患治理中，朱明玥是出了名的“火眼金睛”和“铁面人”。她建立“主要负责人季度检查、部门专项检查、班组日常排查”的三级排查机制，实现闭环整改率100%。针对公司有限空间作业点，严格落实危险作业“三疑从有”原则，建立专项台账，全程监督危险作业规范开展，并推广智慧安全帽、视联网平台等智能终端应用，实现作业全过程视频监控与异常报警。采暖季期间，她牵头落实班组每日晨会及风险点排查制度，推动各层级对“安平台”板块监督检查覆盖率达100%，用细致排查将安全隐患消灭在萌芽状态。
安全管理既要严管，更要善治。朱明玥摒弃“以罚代管”的传统模式，创新推行“刚柔并济”的管理方式，让安全理念真正深入人心。她牢固树立“事故案例是最好的学习教材”理念，将事故案例警示教育纳入月度安全会议常态内容，及时传达集团重点工作部署。同时为危险作业人员定制印有警示标语和检查要点的专属警示马甲，针对违规员工耐心开展一对一谈心引导，联动工会开展“查保促”活动，将安全文化与党建、工会工作深度融合，筑牢员工思想与心理“双重安全防线”。
在应急处置与重点时段管控中，朱明玥始终冲锋在前，展现出巾帼不让须眉的果敢与担当。防汛工作中，她健全完善防汛机制，通过视联网监控平台紧盯汛情，针对地下/半地下站建立重点管控台账，统筹雨前准备-雨中巡查-雨后排查的联防联控机制，将防汛工作做细做实。消防安全方面，她履行消防安全责任人职责，每月亲自带队开展消防排查，落实“百日攻坚”行动要求。
多年来，朱明玥始终坚守在安全管理岗位一线，用专业守护安全，用责任诠释担当，用柔情温暖人心。她个人多次被评为公司“优秀共产党员”“安全工作先进个人”，这些荣誉的背后，是她日复一日的坚守与付出，是她对安全事业的无限热爱，更是新时代女性在企业发展中撑起“半边天”的生动写照。
柔肩担重任，巾帼绽芳华。朱明玥以女性的坚韧与细腻、专业与担当，在安全管理岗位上书写着属于自己的精彩篇章，用实际行动诠释了“巾帼力量”的深刻内涵。面向2026年，她将继续带领团队聚焦“数智赋能、本质提升”，扎实推进安全强基提质各项工作，为集团“十五五”时期高质量可持续发展保驾护航。（通讯员：孙杨）
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