原标题：锚定新目标 开启新征程！荆门市水务集团召开职能部门2026年工作思路汇报会
2026年是荆门市水务集团“十五五”战略开局之年，为紧扣该集团“做大做强做优”总体定位，落实“增值增效、提质提能”战略方针，统筹谋划年度重点工作，强化子公司服务支撑，保障集团战略目标落地见效，3月12日下午，荆门市水务集团召开职能部门2026年工作思路汇报会。该集团部分高层领导、各职能部门及二级单位负责人参会。
会上，各职能部门和二级单位负责人依次汇报年度工作思路，汇报内容聚焦主责主业、紧扣战略部署、突出务实举措。荆门市水务集团分管领导逐一进行点评，发言直指关键、切中要害，为各部门厘清工作思路、把准发展方向、补齐短板弱项提出具体要求。
荆门市水务集团党委书记、董事长陈永根作总结讲话，并对职能部门定位和职责提出四点新要求。
一是打造服务型机关，紧紧围绕集团“十五五”战略布局，抓实规划落地与人才培育，推动投资布局从传统水务业务向水务全产业链延伸拓展，以优质服务筑牢民生保障根基；
二是打造高效型机关，聚焦“程序简单、流程优化、制度明确”工作目标，发挥党建引领作用，推动职能部门协同联动、一体发力，全面提升集团整体运营管理效能；
三是打造有为型机关，要树立并践行“有人负责我协助，无人负责我负责”的主动意识，强化担当补位，主动谋划工作、抵御风险、解决问题；
四是打造创新型机关，发挥机关带头作用，打破思想桎梏和传统路径依赖，结合水务运营、民生服务、项目建设实际，积极探索应用新方法、新工具、新模式，以创新为动力赋能企业高质量发展。
此次会议全面明晰了2026年工作路径与发力重点，为荆门市水务集团“十五五”战略平稳起步、高效落地指明了方向。下一步，荆门市水务集团将以此次会议为契机，锚定“守一方碧水安澜”使命，践行“客户至上、员工为本、社会满意”核心价值观，以更实作风、更硬举措、更优服务，奋力开启“十五五”发展新篇章，为荆门市加快建设汉襄宜“金三角”协同发展重要节点和全省支点建设重要增长极贡献水务力量。（通讯员：方雅敏、刁丽娜）
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