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如有招聘需求,欢迎联系我们(微信:bg20212021),共同开启人才合作篇章

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民生通惠资产管理有限公司

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法律合规岗

岗位职责

1、起草、审核、修订公司制度,并根据监管规定变化进行修订、完善;

2、组合类产品的合规评审及法律文件审核,审核组合类产品的登记材料;

3、对接监管事务,撰写、修改监管报告文件及材料;

4、组织公司内部合规培训与宣传,提升员工合规意识;

5、部分承担反洗钱工作;

6、根据公司内部要求,开展其他合规类工作。

招聘要求

1、法学专业,已通过国家司法考试;

2、具备金融行业合规工作经验或律师工作经验优先;

3、具有较强的法规分析能力、文本撰写能力、沟通协调能力、解决问题能力和团队合作能力,具有钻研精神。

2

另类承揽项目经理

岗位职责

1、独立承揽保险债权投资计划、资产证券化(ABS)、保险股权投资计划等另类投资项目,重点对接政府投融资平台、核心产业主体(如基建、不动产、新能源等领域),完成项目储备与落地目标。

2、多渠道开拓项目资源,通过行业调研、圈层维护、渠道合作等方式,挖掘潜在投资机会,建立稳定的项目来源网络。

3、跟进项目全流程,包括前期对接、需求沟通、方案设计、尽调配合、申报推进,确保项目合规落地。

4、维护核心合作方关系,持续优化客户资源库,同步行业政策与市场动态,为公司投资决策提供参考。

招聘要求

1、3年以上相关工作经验,或具备3年左右的评级经验。熟悉相关保险资金投资的政策、法规及制度。具有保险资管/银行/信托/证券工作经历以及基础设施投资计划/不动产投资计划/资产证券化/股权计划产品设计或项目承揽的成功经历;具有良好的投融资信息资源和熟悉程度;

2、从事过保险资管业务,或类似信托、券商资管、银行对公业务;有独立的项目开拓能力,拥有一定的项目渠道积累,有团队合作精神。

3

风险管理岗

岗位职责

1、处理基础风险监控、风险数据提供、风险报告提供业务(a、满足母公司及其他委托人、机构投资者对风险监控、数据、报告及咨询的需求;b、满足监管部门对风险监控、报告、数据的需求;c、满足产品合同对风险监控的需求等);

2、及时有效的执行各项风控制度和策略;

3、通过工作模版搭建、迭代、优化,系统开发等方式,提升部门工作自动化水平。

招聘要求

1、金融、经济、数学、统计等相关专业,1年以上风险管理相关经验;

2、有期货从业资格证书优先;

3、有较强的数据处理能力,能熟练运用EXCEL。懂编程,有系统建设或维护经验的优先;

4、工作细心,执行能力强,学习能力强。

4

HR

岗位职责

1、协助负责招聘模块工作,包括社会招聘、校园招聘、实习生招聘;

2、根据公司及业务招聘需求,制定招聘计划并实施,全程参与招聘的各项流程;

3、协助负责招聘渠道的开发及关系维护;

4、领导交办的其他事项。

招聘要求

1、人力资源、管理类等相关专业,有一定的招聘经验;

2、具有较好的人际交往与沟通能力,较强的事务处理能力 ;

3、心态积极开放,热情、踏实、认真。

5

数据管理

岗位职责

1、推动数据治理机制完善(制度体系、安全管控、系统保障、监督检查、数据质量控制等);

2、负责数据管理系统/工具在公司内部的落地、应用,持续推动公司内部数据管理体系完善;

3、负责数据平台的规划、建设、运维(大数据、流数据、数据挖掘、数据建模等);

4、参与数据平台需求交付(需求分析、方案设计、项目/开发管理);

5、公司数据数据安全相关管理制度/规范的制定,执行和监督;

6、数据安全分类分级标准修订,持续推动公司数据资产识别和数据分类分级;

7、协调和管理数据安全服务供应商,做好数据安全评估、数据安全突发事件演练等工作;

8、完成上级安排的其他工作。

招聘要求

1、计算机科学、软件工程或数据相关专业背景;

2、具备3年以上数据领域工作经验,熟悉数据治理、数据安全管理及数据平台建设相关领域工作内容及监管要求;

3、具有良好的问题分析通能力、服务意识和沟通技巧;

4、具有大数据平台、开源任务调度平台等建设经验的优先考虑。

简历投递方式:

投递邮箱:yumx@thamco.com

2

中国人民财产保险股份有限公司

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车险服务经理

岗位职责

1.依托公司资源为客户提供专业的保险咨询服务,主要是服务车险客户出单及理赔服务等,无需外出;

2.通过与客户电话联系和沟通,建立良好的长期合作关系,了解客户的需求以完成销售。

招聘要求

1.积极向上,有团队意识及服务意识;

2.大中专学历以上,年龄在38周岁以下;

3.熟悉电脑基本操作,善于表达及沟通。

简历投递方式:

咨询电话:孟女士0598-8261188

邮箱:mengxi@smrcw.org.cn

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平安资产管理有限责任公司

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金融产品金融产品事业部-

股权发行二室负责人事业部-

股权发行二室负责人

岗位职责

1.业务开拓:负责能源基建等大型央国企客户的投融资机会挖掘、重点运用股权计划、持有型不动产ABS、公募REITs等产品设计方案和推进产品发行,负责投后管理跟踪。

2.带领团队:负责具体项目制定方案,带领团队推进项目流程,完成交办KPI;

3.行业研究:收集能源交通等基建行业的政策动态及市场数据,相关行业投资案例,形成业务策略;

4.其他事项:负责完成上级领导安排的其他工作。

招聘要求

1.相关领域5年以上,有能源基建等大型央国企客户、金融机构总部级渠道维护经验。具备带团队能力,掌握交易结构设计、资产评估模型搭建、项目谈判尽调等相关能力;

2.了解保险资金投资偏好,掌握股权计划、持有型不动产ABS、公募REITs等产品的发行与投资流程;

3.具备行业研究与策略制定能力,熟悉能源交通等基建行业市场动向及政策动态;

4.国内知名院校硕士及以上学历,逻辑性强、思维敏捷、学习能力强。

5.爱岗敬业,品行端正,诚实守信;有较强的责任心和主动性;具备较强的执行力。

2

权益投资事业部-权益投资/投助岗(AI方向)

岗位职责

1.协助权益投资部将投研思路转化为可落地的数量化、AI化方案,并独立开展相关研究与探索工作,助力投研效率与决策质量提升;

2.负责通过AI技术完成主动股票策略的开发、落地、迭代及日常管理工作;若暂无相关投资经验,可从协助团队完成策略管理相关辅助工作起步。

招聘要求

1.具备科技(AI)赛道投资、科技(AI)赛道研究或量化研究相关经验(卖方、买方从业经历均可);

2.熟练运用各类大模型,具备大模型在实际业务中的落地、开发或应用相关经验,能够将大模型技术与投研工作深度结合;

3.具备扎实的数据分析能力,能够独立完成数据处理、模型调试等相关工作,适配投研场景需求;

4.有基本面量化相关经验者优先考虑。

简历投递方式:

https://talent.pingan.com/recruit/social.html?sessionid=

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