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武隆区商务委红芯领航员询问企业需求。武隆区委宣传部供图

连日来，武隆区将树立和践行正确政绩观学习教育融入干部队伍作风建设全过程，引导广大党员干部以正确政绩观校准思想坐标、以过硬作风保障发展，全力锻造忠诚干净担当的干部队伍。

“牢固树立正确的政绩观，把工作的出发点和落脚点放到增进民生福祉、推动高质量发展上。”在武隆区干部队伍作风建设大会上，武隆区提出，全体党员干部要坚持“马上就办、真抓实干”的工作作风，进一步提升“领悟力、创造力、学习力、执行力、反省力”，以扎实过硬的作风、务实担当的行动，推动区委各项决策部署落地生根、开花结果，真正把“五力”提升的成效转化为服务群众、推动发展的实干实绩，为武隆现代化建设贡献更大力量。

随后，武隆区商务委出台了全区商务系统干部队伍作风建设提升行动工作方案，创新开展“政企联心·服务惠民”专项行动，组建“服务专员+商务党员先锋服务队”，精心选派34名“红芯领航员”，下沉一线对接全区187家商贸流通领域企业及个体，解决参展拓渠、物流对接等难题。武隆区生态环境局聚焦能力提升，强化作风建设，持续开展法律法规培训和实战演练，坚决杜绝“不作为、乱作为”现象。

此外，武隆区凤山街道坚持将“除险清患”与“惠民有感”相结合，对城区砂砖房实施“五个一批”分类治理。目前，已应急避险搬离84栋509户；实施旧城改造33栋415户；D级危房深度维修加固6栋15户、原址重建15栋78户、“下架大修”21栋42户；C级危房维修加固21栋213户。沧沟乡结合日常掌握情况和群众反映，系统梳理并形成《沧沟乡干部作风问题自查清单》《沧沟乡年度克难攻坚事项清单》，要求全乡干部对照“两张清单”查找自身存在的作风问题，全面开展自查自纠。

武隆区纪委监委则通过建立问题线索台账，驰而不息纠治“四风”顽疾，对存在苗头性、倾向性问题的干部开展约谈提醒。“作风建设永远在路上，必须把树立和践行正确政绩观作为终身课题。”武隆区纪委监委相关负责人表示，下一步，将持续深化树立和践行正确政绩观学习教育，压紧压实责任链条，强化制度刚性约束，以过硬作风、实干担当推动武隆经济社会高质量发展，为加快打造“世界知名旅游目的地、武陵山区高质量发展示范区、宜居宜业宜游旅居之城”贡献力量。(陈江容)