为加油人加油
加油站
2025年我们介绍了十二名加油站站长的故事
为进一步推广介绍加油站站长这个群体
我们公开进行投票评选
优秀加油站站长，由您来决定
投上一票吧!
投票日期：2026年4月3日23时截止
投票方式：每人可给喜欢的加油站站长投票（可多选）
评选奖励：
一等奖(1名)：1000元电子充值卡
二等奖(2名)：600元电子充值卡
三等奖(3名)：300元电子充值卡
主办单位：《中国石油石化》杂志社，《加油技能》
姚丽娟
中国石油云南昆明销售分公司官渡阿米巴巴长
扎根基层23年的她，一路“冲关闯阵”，从一名加油员最终成长为管理170人的阿米巴“掌门人”。巾帼建功先进个人、十大金花经理人、最美女工、中央企业劳模……是她独有的“标签”。在她的带领下，人迹罕至的偏远油站也能产生年破万吨的销售奇迹。
阿力亚·阿布德热合曼
中国石化新疆石油乌鲁木齐公司雀尔沟加油站站长
她是天山脚下的守护天使，她是一位阳光、美丽、勤劳的哈萨克族女站长。因为她的存在，那些从新疆的荒漠到草原、从戈壁到天山的游客和司机朋友们被默默地呵护着……因为她所在的油站极其偏远，她常常一个人承担加油、卸油、做账等多项工作，七年里，坚守过无数个“24小时”。
许乐
中国石油内蒙古销售阿拉善分公司塔拉哈尔加油加气站经理
他是一名新时代的90后青年，却常年驻守在西部荒凉的黑戈壁上，那里极度干旱、荒无人烟、常常沙尘漫天，甚至一度不通水不通电，但是这些都不能阻碍他的坚守。2024年，他带领的加油加气站实现了2.1万吨的油气销售业绩。
陈真华
中海油销售(湛江)有限公司北月加油站经理
丰富的职业经历，让他成为了一名具备独特管理视角的经理。在油站断崖式下滑的油品销量面前，他凭着自身深厚的积淀和敏锐的市场洞察力，一举扭转了油品下滑趋势。2024年12月，油品销量同比激增52.89%。油站神秘顾客检查得分亦平均达到92.2分。
杨光葵
中国石化云南石油保山分公司玉泉加能站经理
她的创新，总让人眼前一亮：“多维赋能”管理矩阵、“五感巡检法”、“技能雷达图”……她的创新，总能击中需求痛点：针对老年顾客，推出“慢服务”专窗;针对赶路司机，设计“五分钟快捷套餐”;滞销商品经她巧手改造变身“解忧货架”……正因为此，2025年一季度，她带领的玉泉加能站易捷服务指标完成率超300%。
和晓乐
中石油新疆销售乌鲁木齐分公司长春路加油站经理
这是一名默默耕耘的实干者，这是一名矢志不渝的追梦者。烈日炎炎，她带头抢修设备、排查问题;寒风凛冽，她坚守在零下30℃的加油现场。她总能“站”在客户的需求里思考问题，将挫折化为勋章，把服务做成艺术。
肖琳
中国石化湖南常德石油分公司鼎城桥南加能站经理
她既是中国石化职业技能竞赛金牌得主，也是中国石化的“技术能手”、湖南石油的“最美奋斗者”。2025年，她还获得了中国石化“劳动模范”称号。治站，她能算精细账，守好责任田;带徒，她能磨好金刚钻，传好接力棒;领跑，她能当带头人，树好风向标。
张妙珊
中国石化广东石油广州分公司金龙加能站经理
胸前党徽闪耀，胸中初心滚烫。20多年的奋斗对她来说就像一首诗，每一行都写满了服务的温度、团队的力量和坚守的勇气。她深知，加能站破局之道不在价格，而在服务价值。她说：“要当好一站之长，就要让每个员工找到自己的光。”
冯传云
中国石化山东石油济宁分公司邹城1站站长
这是一位集“市场开拓尖刀”“管理精进匠人”“团队凝聚灵魂”于一身的“三栖”站长。她创造了任职的4座加油站全部成为公司级“先进加油站”的卓越成绩。更通过自身独创的一套刚柔相济的管理组合拳，打造出了一支支能啃硬骨头、能打胜仗的加能站“服务铁军”。
秦晓娟
中国石油甘肃酒泉销售分公司敦煌片区客户经理
在大家的眼里，她“比高考学子还拼”。从加油岛到谈判桌，从敦煌绿洲到青海戈壁，她的16年职业生涯就是一部从平凡到卓越的奋斗图鉴。她是创新领航者、破茧攻坚者、细微处的服务者，她更是戈壁开拓者和品质坚守者。“奉献不言苦，追求无止境”是她的人生格言。
祝彦花
中国石油河南销售郑州分公司第10加油站经理
面对市场困境，她带领团队在“市场突围战”中成功打破了销量瓶颈，日均油品销量突破了万吨站的日均油品销量水平。她掌握了攻坚克难的法宝，在一片“红海”中逆风飞扬。也因此，她带领的第10加油站获中国石油集团公司“青年文明号”“巾帼建功先进集体”等荣誉。
胡芳凯
中国石油湖北销售黄冈分公司武穴片区经理、党支部书记
他曾经是6座委托站的“老板”，在开展委托经营管理的6年里，打造出了一个全面整合资源的平台。在成品油市场萎缩的大背景下，2025年8月，他带领的武穴片区完成了年度油品销售进度的113.5%。出奇制胜是他的营销“杀手锏”，“突破常规的勇气+脚踏实地的勤奋”让他铸就非凡。
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