“阅读·行走·写作”阿来《云中记》读者见面会
职工职业技能比赛
职工职业技能比赛
呼包鄂乌“四地职工看青城”观摩活动
市直机关、企事业单位职工千人健步走活动
劳模宣讲交通安全知识进校园活动
“敖包相会·青城有约”职工交友联谊活动
“一碗香粥暖青城”活动
免费理发活动
强化政治引领 筑牢思想根基
市总工会把加强思想政治引领，做好教育宣传工作，引导广大职工群众感党恩、听党话、跟党走放在更加突出的位置，广泛凝聚团结奋斗伟力，不断增强工会组织的吸引力、凝聚力、战斗力，奏响了时代发展的主旋律。
一年来，市总工会通过党组会、党组理论学习中心组学习、专题辅导等多种形式，推动理论学习常态化长效化。全年共组织召开党组会议37次、党组理论学习中心组学习17次。创新打造“中国工人大思政课·呼和浩特”品牌，建设指标在地市级工会中位列全国第六，全年开展职工大讲堂、劳模宣讲等活动192场，覆盖职工1.8万人次。
推出“51路劳动文化主题公交线路”、十个精品课和百场恳谈会，切实把党的创新理论转化为推动市总工会工作创新发展的具体实践。强化新媒体矩阵建设，新媒体传播力位居全区工会首位，“青小工”AI主播入选全国工会重点工作创新案例，“呼工小智”智能助手实现24小时在线答疑，新媒体传播力常年居全区工会首位，更好地凝聚了职工共识、激发了奋进力量。
春风浩荡满目新，扬帆奋进正当时。
回眸2025年呼和浩特市总工会工作，令人振奋的成绩单跃然纸上：“光影+思政”职工铸牢中华民族共同体意识观影精品课在红石榴主题影院落地；全力推动《内蒙古自治区总工会关于支持呼和浩特市现代乳业高质量发展的十项措施》落地；自治区现代乳业职工创新工作室联盟在呼挂牌成立，为打造“世界乳业之都”蓄势赋能；推动伊利集团获评“全国工匠学院”建设点，实现呼和浩特市国家级工匠学院零的突破；全年争取上级工会资金支持4412.67万元；“法院+工会”模式成功调解案件216件，为职工追回经济损失1038.2677万元；线上“智慧工会”与线下政务服务窗口协同发力，业务由22项精简合并至15项，在全区首创、全国第四家推出小额缴费工会组织“免申即享”举措，全年返还工会经费2829.32万元……
2025年，市总工会在市委和自治区总工会的坚强领导下，在助力建设“两个基地”“两个屏障”“一个桥头堡”上展现新作为，在紧扣全国总工会“559”工作部署和市委关于做强产业集群、提升民生福祉、优化营商环境等中心工作上奋力书写中国式现代化自治区首府新篇章，与时代同频、与发展共振、与职工同心，各项工作取得新进展、展现新成效。
赋能建功立业 凝聚奋进力量
紧紧围绕全市经济发展大局，市总工会以产业工人队伍建设改革为抓手，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，选树先进典型，激发职工干事创业热情，充分发挥职工主力军作用。
市总工会设立产业工人队伍建设改革工作部，成为全国第二家、全区首家实体化设立抓“产改”工作专职部门的地方工会组织。构建起涵盖国家级1家、自治区级3家、市级3家、旗县区级2家的四级工匠培育体系。联合成员单位打造11个市级产业工人技能实训基地，全年培训超23万人次，完成技能人才评价2.61万人次，推动1.87万人次获证，为企业发展输送了高素质技能人才。
承办自治区级职工职业技能比赛，覆盖乳业、无人机等8个关键工种，开展39个工种的市级技能比赛及劳动竞赛，带动各级工会开展各类竞赛3506场，参与职工突破27万人次，实现了以赛赋能、以赛育才、以赛促产，为区域高质量发展注入了扎实的技能支撑。
目前，全市各级职工创新工作室达305个，金宇生物技术股份有限公司陈九连创新工作室和内蒙古伊利实业集团韩吉雨创新工作室入选“全国劳模工匠创新工作室”重点支持名单，实现了呼和浩特市国家级劳模工匠创新工作室零的突破。全年选树全国劳模6人、自治区劳模92人，确定青城工匠培育对象30名。组建百人劳模工匠“助企行”服务团，攻克关键技术难题230项，服务企业66家，精准破解企业发展瓶颈。进一步深化“四技五小两比”群众性创新活动，产生职工技术革新2696项、发明创造785项、职工合理化建议27958件，职工创新智慧有效转化为企业发展动能。
以劳模互认、就业互通、竞赛联办等六大领域为抓手，构建“呼包鄂乌一体化”工会服务协同体系。深化“呼包鄂乌”协同就业服务，互通就业信息863条，为1174名离校未就业高校毕业生提供职业指导和岗位推荐，助力“三年十五万青年留呼”行动。与市政府召开联席会议，推动劳模工匠待遇提升，实现“工会＋”多元化解工作多部门协同。健全政企协同机制，与有关部门签订战略合作协议，有效服务新就业形态劳动者。
做实维权服务 提升职工幸福感
当好职工群众信赖的“娘家人”，是工会工作的永恒主题。市总工会始终把职工的冷暖放在心上，构建普惠性服务体系，加大帮扶救助力度，强化维权保障，不断提升职工的获得感、幸福感、安全感。
2025年，市总工会完善“普惠性+精准性”就业服务体系，依托10家职工就业创业基地开展就业培训92场，联合人社等部门举办“春风行动”“工会帮就业”等招聘活动98场，提供9.2万个就业岗位。《内蒙古呼和浩特市三产服务业工会牵头拓宽服务业从业人员就业增收路》入选全国工会重点工作创新案例。
过去一年，市总工会做实做优“四送”服务品牌，筹集资金1413.6万元开展慰问活动，惠及职工16.7万人次。推进职工互助保障提质增效，全市参保职工达16.65万名，再创历史新高。全年核发住院医疗互助补助691.09万元、核发女性馨康互助保障金77.8万元，共惠及职工6579人次。对214户在档困难职工开展帮扶项目12个，实施动态监测、精准帮扶，累计发放帮扶资金199.302万元。常态化走访慰问职工子女及困境儿童1000余人，筑牢职工生活保障底线。
推动完成《呼和浩特市实施〈工会法〉办法》修订，将参与协商、“一函两书”等五种维权方式固化为地方性法规；深化“工会+N”劳动争议多元化解机制，全年发出“一函两书”110份；成立“人社+工会”劳动争议调解工作室，填补了市级诉裁调解空白；“工会+信访”驻场服务143次，倾听上访人员案件537件，心理疏导职工484名，打造2个乡镇街道代办点，处理劳动争议案件37件；实现乡镇（街道）工会劳动法律监督组织全覆盖，基层工会覆盖率达79.87%，开展涉政涉稳隐患排查112次，化解涉访风险隐患221个，集体协商建制率动态保持在80.7%。
打造“会聚良缘——敖包相会·青城有约”婚恋服务品牌，举办特色专场42场，服务青年职工5107人次；举办全市职工千人健步走等职工文体赛事50余场、读书活动52场，服务职工超2.5万人次；开设职工子女托管班23期，新增市级爱心托管班10家；组织职工疗休养57批次，服务职工2097人次；为4000余名女职工开展免费“两癌”筛查，筑牢健康屏障；发放“暖新礼包”4000余份，“一站式”移动体检服务3500余人，组织新业态劳动者子女夏令营7批；实施学历提升“求学圆梦行动”补助337人；全年培育提升职工生活品质全国示范单位2家、全区示范单位3家，服务从“有”向“优”升级。
坚持强基固本 激发发展活力
基层是工会工作的根基。市总工会以夯实基层基础为核心，通过深化党建引领、巩固组织建设、扩大覆盖范围，持续激发工会内生活力。
过去一年，全市新增建会企业2977家，新发展会员26726人，其中新就业形态劳动者工会组织54家、会员11022人。推动“三有”非公企业、社会组织及50人以上规模企业建会2100余家。全市累计发展工会会员42.7万人，实名信息录入认证率超80%。全市百人以上已建会企事业单位职代会、厂务公开建制率保持在85%以上，其中国有及控股企业建制率保持在95%以上。深化“重点建、行业建、兜底建”模式，推动新业态群体党建群建协同发力。为深化民主管理，市总工会组织召开助企行动暨全区平台企业示范性民主恳谈会，在全区范围内首创平台企业与一线快递员代表协商恳谈模式。
推动236家青城驿站规范管理、提档升级，推出理发、健康、阅读、入会、咨询“五个一”常态化服务体系；“深夜食堂”“一碗香粥暖青城”“一碗生日面 温暖职工心”等活动持续升温，结合“717骑手节”、义诊送健康、心理咨询等关爱活动，服务3万余人次；高标准打造4家“司机之家”，建成55家职工书屋及阅读便利站点，新增11家自治区级、15家市级“女职工休息哺乳室”。
坚持人、财、物向基层倾斜，分层分类培训新任工会主席、新入职干部672人次，开展“送教上门”16场，培训职工1520人次。公开招录24名社会化工会工作者、5名集体协商指导员充实一线。全年对下补助5484.56万元，占经费支出比重近60%。
健全完善工作运行机制，全年新修订、出台制度13项，为各项工作提供制度支撑。严格落实精文减会要求，推行“一会多议”、现场办公，切实为基层减负松绑。
“工”暖人心，“会”聚力量。站在新的起点上，市总工会将以铸牢中华民族共同体意识为主线，聚焦增强政治性、先进性、群众性，紧扣市委在落实自治区党委“1571”工作部署上当好先锋要求，团结动员全市广大职工为实现“十五五”良好开局、谱写中国式现代化自治区首府新篇章贡献工会智慧和力量。
编辑：呼和浩特市总工会新媒体
审核：白慧敏
来源：呼和浩特日报
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