为深入贯彻落实“技能照亮前程”技能提升行动，进一步强化职业技能培训对高校毕业生就业竞争力的赋能作用，切实拓宽毕业生就业渠道、夯实就业根基，4月9日，岱岳区人力资源和社会保障局联合泰山护理职业学院，依托校园招聘会平台，开展2026年首场“学技能好就业 送技能进校园”主题活动。
活动现场，工作人员围绕“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训模式，向泰山护理职业学院学子全面细致讲解了就业技能培训的报名条件、补贴标准、培训工种及后续就业帮扶等核心内容，用通俗易懂的语言拆解政策要点，让学子们清晰掌握政策红利。结合护理类专业学生的就业导向，工作人员重点推介了养老护理员、保健按摩师等市场急需紧缺工种的培训政策，详细解读了技能证书与就业岗位的衔接优势，帮助学生明确“学技能、拿证书、稳就业、优发展”的成长路径，引导学子将技能提升与职业规划紧密结合。
活动期间，工作人员通过发放宣传材料、现场答疑、政策解读等多种形式，普及职业技能培训政策，累计发放宣传材料200余份，接待学生咨询60余人次。不少学生表示，此次活动让自己系统了解到政府补贴性技能培训的具体内容，破除了对技能培训的认知误区，对毕业后走“学历证书+职业技能证书”双证就业之路有了更清晰的规划和更充足的信心。
下一步，岱岳区人力资源和社会保障局将持续深化“送技能进校园”系列活动，以政策宣传为抓手，通过政策宣讲会、职业指导课、技能展演体验等丰富载体，积极引导高校毕业生转变就业观念，主动参与技能培训，走技能成才、技能就业之路。同时，精准对接学生专业需求与市场岗位需求，适时组织有培训意愿的学生开展“订单式”“定向式”技能培训，打通政策宣传、技能培训、就业服务的“最后一公里”，确保政策宣传有热度、技能培训有实效、就业帮扶有力度，切实以技能赋能高校毕业生高质量就业。
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