眼下正值蜜薯移栽的黄金时节，走进云南省曲靖市师宗县龙庆乡落红甸村的田间地头，一行行翠绿的蜜薯苗整齐排列，百余名工人抢抓农时，在起好的垄上熟练地栽插薯苗，现场一派热火朝天的春种景象。
与以往不同的是，这些忙碌的工人均是通过龙庆乡新建的“乡级零工务工平台”统一组织安排，实现在家门口稳定就业的当地村民。
近年来，龙庆乡主动融入全县特色农业产业布局，因地制宜发展蜜薯、油茶、荸荠、蚕桑、小黄姜等特色种植产业。随着各类产业基地和龙头企业的用工需求日益旺盛，用工信息不对称、闲散劳动力组织化程度低、务工权益缺乏保障、村集体经济增收渠道单一等问题也逐渐显现。
为破解这一难题，今年3月底，龙庆乡探索建立乡级零工务工平台。采取“政府搭台+第三方管理”的运营模式，引进专业人力资源公司负责具体管理。各村（社区）首先梳理辖区内闲散劳动力，上报至乡党群服务中心，形成全乡统一的劳动力数据库。随后，零工平台根据产业基地和企业用工需求，统一调度、输送劳动力，让过去“企业找人难、群众找活难”的难题迎刃而解。
“我们基地总面积1500多亩，种植榴莲蜜薯，特别是在种植期和采收期，用工相当困难，平台介入后，为我们输送了大量专业人手，企业也节省了不少的人力成本，平均每个工人每天省下差不多20元。”一产业示范基地负责人王军勇说道。
乡级零工务工平台不仅解决了信息匹配问题，更在权益保障上迈出了重要一步。上述平台统一规范用工协议，实行工资日结、绝不拖欠，同时为每一位务工者购买人身意外险，让群众“干完活、拿到钱、有保障”。
“之前也不知道去哪里找工作，有了这个平台，我们在家门口就就业了，工资待遇好，还给我们买保险，每天车接车送。”龙庆乡下寨村群众袁永平一边熟练地栽着蜜薯苗，一边高兴地说。
与此同时，上述平台根据各村劳动力输送人数向村集体进行分红。通过这种模式，既增加了群众务工收入，也为村集体经济拓宽了增收渠道，同时还服务了当地的企业，实现了群众增收、集体增效、企业增益的三方共赢。
据悉，自上述平台运行以来，已登记有意愿务工人员4830余人，日用工数量累计达200余人次，服务范围已覆盖全乡多个产业基地。
“我们会定期召集工人开展现场培训，提升实操技能和安全意识。”某人力资源公司负责人李誉表示，“下一步，平台将探索技能培训、劳务品牌培育等延伸服务，把服务覆盖到更多的产业基地，推动运营向精细化、市场化、专业化、高效化方向发展，让平台发挥更大效益，推动就业扩容提质。”（图/文周艳红、徐泽雄、张森 师宗县融媒体中心供稿）
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