来源：市场资讯
（来源：山西焦煤）
近日，山西焦煤集团公司党委副书记、副董事长、总经理任希杰落实“四下基层”制度，赴华晋焦煤吉宁公司调研偏远矿区职工工作生活情况，面对面倾听职工心声、实打实回应职工诉求。他强调，要牢固树立和践行正确政绩观，把为民办事、为民造福作为最重要的政绩，真正把职工的急难愁盼放在心上、抓在手上、落到实处，让广大职工获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
在吉宁公司井口服务站和井口急救站，任希杰详细了解工会服务职工及创伤急救培训等情况，指出要持续优化服务保障措施，用心用情关爱一线职工，切实提升急救业务水平，备足备齐急救物资，全力守护职工生命安全。在职工餐厅，任希杰实地查看了后厨卫生、菜品质量及就餐环境，详细询问了食品加工流程、营养搭配及日常食品安全管控等情况，强调要持续优化菜品结构，合理搭配膳食营养，不断改善就餐环境，让职工吃上放心饭、舒心饭、暖心饭，全力提升职工满意度。调研现场，任希杰还仔细了解了职工交通出行、住宿保障、子女托管等工作生活诉求，嘱咐相关部门要统筹抓好偏远矿区一线职工衣食住行全方位服务保障，重点关注通勤交通安全，细化出行管理措施，妥善解决家属探亲住宿问题，为职工家属探亲提供温馨便利条件，持续做好职工子女爱心托管服务，切实解决后顾之忧，确保大家能够安心工作、舒心生活。
在随后召开的座谈会上，任希杰与部分职工代表面对面沟通交流，听取意见建议，回应关切诉求。任希杰对大家长期以来为企业安全发展作出的贡献表示感谢，并提出3点希望：一是保重身体。井下职工一定要牢固树立“零事故”理念，严格遵守各项规章制度，始终把安全放在首位。对情绪波动、身体不适等情况要重点关注、及时报备，坚决杜绝带情绪入井、带隐患上岗，全力筑牢安全生产防线。二是务实工作。要狠抓落实，脚踏实地，确保各项安全工作落地见效；要创新工作，立足岗位实际，积极破解现场“疑难杂症”，主动参加“五小”竞赛等各类活动，创造性地开展工作，不断减轻劳动强度，优化作业环境，将危险区域转化为安全区域；要加强学习，养成持续学习、终身学习的好习惯，推动实践经验与专业理论融会贯通；相关部门要积极主动为一线职工提供学习进修的机会，不断提升工作能力。三是幸福生活。要继续引导一线职工攻坚克难、实干担当，积极投身企业安全生产和改革发展；要高度关注、持续改善偏远矿区食宿条件及文体配套设施，及时回应职工工作生活中的合理诉求，着力解决职工急难愁盼问题，切实营造安心工作、快乐生活的良好氛围，不断提升一线职工获得感、幸福感、安全感，凝聚起推动企业高质量发展的强大合力。
作 者：文/图 廉政
编 辑：武 玲
责 编：高慧琴
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