“作为一名年轻的纪检监察干部，我们要以青春之我守护纪法底线，用实干担当书写忠诚答卷……”5月12日，一场主题为“青春心向党，奉献勇担当”的演讲比赛在商丘市监察委员会留置管理中心举行，17名青年选手同台竞技，为现场观众呈现了一场“沉浸式”党性教育盛宴。
近年来，商丘市纪委监委立足新时代纪检监察工作高质量发展需求，将全链条培养融入青年干部成长全过程，多措并举搭建成长平台，全力锻造政治过硬、本领高强、作风优良的纪检监察青年铁军。
搭建互学互鉴平台，激活成长动能。该市纪委监委立足青年干部特长优势，打破部室、县域壁垒，搭建常态化互学互鉴平台，针对性补齐青年干部能力短板。精准挖掘队伍骨干力量，让擅长文稿撰写的“笔杆子”、精通纪法条文的“活法典”、深耕一线的“业务兵”轮番登台，通过经验分享、技能传授、案例研讨等形式，把“干货”“实招”传递给每一位青年干部。宁陵县实施“清廉”工程，以“学、研、讲、考”四维联动发力，通过常态化交流研讨，持续提升青年干部综合实战能力。睢县深化“点对点”精准培训，开展“一对一”教学指导，收到良好效果。
健全培育淬炼体系，落实常态机制。该市纪委监委构建“学、练、帮、带”一体化青年干部培育机制，将培育工作融入日常、抓在经常。精心选派各业务室主任、资深业务骨干、一线办案能手，围绕监督检查、审查调查、信访处置、案件审理等核心业务，开展专题授课、案例剖析、实战教学，让理论学习贴合工作实操。柘城县开办“双周”培训暨能力素质提升班，通过“理论+案例”“问题+对策”“模拟演练”等教学方式，不断深化青年干部纪法理论水平和专业知识储备。睢阳区建立“以案代训”机制，定期选派青年干部到办案一线、信访一线、巡察一线实战轮训，推动青年干部在“真刀实枪”中历练成长。今年以来，全市纪检监察机关已累计举办各类活动25场，培训青年干部1700余人次。
丰富主题实践载体，涵养优良作风。以“五四”青年节、“五一”劳动节等节点为契机，通过演讲比赛、趣味竞技活动、接受红色教育等形式常态化开展系列主题教育活动，以沉浸式、互动式活动强化青年干部初心使命、责任担当。该市监察委员会留置管理中心在“五四”青年节前夕开展“传承‘五四’薪火，礼赞劳动芳华”系列主题活动；永城市组织青年干部走进淮海战役陈官庄纪念馆、鲁雨亭纪念馆等红色教育基地，开展廉洁教育和党性教育，引导青年干部牢记初心使命、厚植责任担当。在第31个世界读书日来临之际，夏邑县组织青年干部开展以 “清风阅见初心，铁军担当使命”为主题的读书活动，引导青年干部以书香润初心。
“下一步，我们将不断完善青年干部培养、管理、激励全链条机制，常态化为青年干部成长铺路搭桥，推动青年干部在严管厚爱中淬炼成才，锻造可堪大用、能担重任的纪检监察青年铁军。”该市纪委监委相关负责人表示。（焦风光 徐晓晓）
来源：河南省纪委监委网站
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