惠普正在对前CEO马克·赫德(Mark Hurd)离职事件进行调查，调查内容包括赫德离职时获得的高额遣散费。

在一份1月14日提交的法庭案件中，惠普称一名股东要求调查赫德离职事件，以及董事会为何批准高额遣散费，这项调查是为了回应这名股东的要求。

惠普称，调查将由赫德离职之后加入惠普董事会的董事进行，其中包括现任CEO李艾科(Leo Apotheker)，以及外部律师。

赫德去年因涉嫌性骚扰和伪造开支报告而被迫辞职。作为离职赔偿方案中的一部分，他获得了1220万美元的现金，并行使期权出售了价值3000万美元的惠普股票。随后，他同意放弃1400万美元的受限股，以在惠普阻止他加盟甲骨文的案件中与惠普和解。赫德现在是甲骨文公司联席主席。

此前，惠普股东起诉惠普，称惠普给予赫德高额遣散费的行为是“企业浪费。”