大智慧阿思达克通讯社7月7日讯，上海市深化国资改革促进企业发展座谈会周一（7月7日）下午举行。市委副书记、市长杨雄对当前本市国资国企改革工作做总结和部署，他指出要在推进混合所有制经济发展上要下功夫，企业要处理好全局与局部的关系，紧紧盯住自身的长远发展战略，敢于跳出自己的一亩三分地，勇于自我革命，算大账、不算小账。

杨雄表示，新一轮国资国企改革推进有力、开局良好，具体表现在国资国企改革的政策体系进一步完善，国资监管的内容和方式进一步聚焦，开放性市场化重组的领域和深度进一步拓展，国有企业的活力和竞争力进一步增强。下一步，要坚持问题导向，把国资国企改革向纵深推进。

杨雄还强调，改革要聚焦重点领域和关键环节，针对问题推进，重点要在四方面下功夫：第一，要在推进混合所有制经济发展上下功夫。抓紧操作好、落实好《关于推进本市国有企业积极发展混合所有制经济的若干意见（试行）》。发展混合所有制经济既不能一哄而上，也不能裹足不前。要克服观望畏难情绪，坚持有利于优化股权结构和法人治理结构；有利于企业经营机制搞活，建立起激励和约束机制；有利于企业主营业务发展。还应处理好国有资本与社会资本的关系，关键是走市场化道路、公开透明按市场原则操作，用新的理念、新的思路加强制度创新，充分调动各方面的积极性。

第二，要在深化完善以管资本为主的国资管理体制上下功夫。核心是履行好出资人职责，最大限度地减少对国企具体投资经营活动的干预，重点加强市属经营性国资集中统一监管、加强事中事后监管。

第三，要在优化调整国有经济布局结构上下功夫。在行业和股权布局上，要体现有进有退，该退的要退、该进的要进，同时也要在国家战略、功能类和民生保障方面尽责努力；在空间布局上，要更多着眼于国内合作和国际竞争。

第四，要在健全国有企业现代企业制度上下功夫。把握好“深化治理结构改革”和“加快推进任期制契约化管理”这两个重点。要强化长效激励约束机制，严格考核评价，到期该奖的奖、该罚的罚，真正地把企业家的积极性调动起来。

发稿：颜沁/古美仪 审校：曹虹

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