泗法新“枫”景 | 高效解决工人40万“烦薪事”|合同纠纷|法院|立案庭

近日，泗阳法院驻县社会治理服务中心调解员，用时一个月成功化解一批劳动合同纠纷，使张某等13名工人拿到拖欠多年的劳务费，为农民工速解“薪”愁。

案情回顾

2012年12月，王某公司承建某工程项目，张某等13名工人受雇为其提供劳务，后工程项目结束，王某欠张某等人共计40余万元劳务费。这些年张某等人一直催要，王某一直以没有钱推脱，为了维护自身的权益，遂诉至法院。

调解过程

因该案件涉及多名劳务者工资权益，若不能及时解决，将会影响他们的基本生活。为减轻诉累，泗阳法院立案庭接收案件后，迅速启动农民工维权讨薪快速通道，对该批案件优先审查、优先受理、优先处理。在征得双方当事人同意下，指派调解经验丰富的调解员陈月英进行诉前调解。

考虑到张某等人因欠薪时间过长、数额较大、长期情绪积累等因素，陈月英便第一时间联系张某等人，在做好依法维权疏导工作的同时耐心倾听他们的诉求。随后与王某进行电话沟通，从保护劳动者合法权益角度出发，对其进行法律释明，告知其劳动报酬依法受到法律保护，如恶意拖欠则需承担相应的法律责任。经过多次沟通，几方最终达成调解协议。

陈月英在调解过程中得知王某有一笔可查控财产，故在双方签订调解协议后，迅速对案件进行司法确认，向13名原告出具了民事裁定书，赋予其强制执行力。最终，在立案庭与执行局两部门的紧密配合下，张某等人通过法院对王某财产的查控、处置，如愿领取到了劳务费，至此结束了多年讨“薪”之路。张某等人也在收到款项后第一时间向陈月英送去锦旗表示感谢。