本报记者李光明
　　“窑厂老板夜里跑了!大清早接到同村乡亲的电话,一会儿就聚集了60人,都是被拖欠工资的,大家情绪激动,有提议上访的,有提议哄抢窑厂的。”说起村里轮窑厂老板欠薪逃跑的事,安徽省巢湖市柘皋镇五星村的刘树华仍然有些气愤:当时快过春节了,60多名村民还指望用轮窑厂工钱办年货呢,不吭声携款跑了,村里自然炸了锅。
　　得知这个情况后,柘皋司法所工作人员第一时间赶到五星村。他们一边了解情况稳定村民情绪,一边宣讲法律避免村民出现过激行为,引导村民走法律途径维权。此后,司法所提出并帮助村民通过法院对轮窑厂的砖和原料进行保全。后经法院拍卖得款11万余元,支付工资尚缺一部分,司法所又积极向柘皋镇进行协调解决。60多名村民终于在春节前领到了工资。就这样,一场一触即发的群体性事件得以平息。
　　柘皋司法所坚持“调防结合、以防为主”的工作方针和依法调解、以情感人、以理服人的工作原则,建立了镇半月分析、村周排查和零报告制度。建立调委会21个,调解员97人,形成了矛盾纠纷化解三级网络,调解信息员能及时掌握纠纷苗头和倾向,迅速传递到司法所,发挥了预警作用。柘皋司法所发现农民工工资纠纷带有明显的季节性,就及早做好预案,加强排查化解。通过排查,司法所今年成功化解了一起涉及近百人、欠薪350余万元的农民工欠薪纠纷。

(原标题：“窑厂老板夜里跑了”)