职场上能力和人际关系都非常重要，有能力又善于处理人际关系的，一定是职场上的赢家，但那些善于钻营，不择手段，而业务能力差的，在职场上很难立足之地。

我们在影视作品中经常看到这样的剧情，有人做好的创意，被别人剽窃，最终却有口难辩，只能便宜了那些小人，这样的故事情节，在现实生活中上演了。

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最近有位网友在职场论坛中分享了自己的职业经历：

最近公司交给他们一个项目，他赶了一个通宵将方案做了出来，第二天开会的时候这位网友迟到了一会儿，来到会议室的时候发现，他的那位同事正拿着他做出来的方案给老板做讲解，显然老板对这个方案很满意，边听边忍不住点头称赞。

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就在那位同事得意洋洋的时候，他只说了一句话，那位同事就被开除了，他说老板你看下下一页，原来他在下一页的一个不起眼的位置，写上了自己的名字。

原来他之前就对对这个同事不放心，灵机一动提前做好了准备，老板立刻明白事情的原委，第二天就将那个同事给开除了。

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网友们说，做事之前先做人，偷窃方案这种事情可大可小，尽管有时候没有证据，但是公道自在人心，这位同事就是因为老想投机取巧，结果失手导致自己丢了工作。其实能做到老板位置的人都是会用人的人，老板更喜欢用同样能力下人品端正的人。

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另外，同事之间也不应该太过于坦诚，人们常说“害人之心不可有，防人之心不可无，”有时候对人太没有防备之心，反而让小人有可乘之机，伤害了自己。