1.员工生病慰问金是否需要缴纳个税?

人吃五谷杂粮，避免不了生病，一些福利待遇好的单位，在员工生病之后会给予一定的生病慰问金。

那么这种情况下，员工收到慰问金是否需要缴纳个人所得税呢？今天我们一起来了解一下。

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2.相关政策条例

  • 《中华人民共和国个人所得税法》根据第四条规定：下列各项个人所得，免征个人所得税，其中一项为福利费、抚恤金、救济金；
  • 《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第十一条规定，个人所得税法第四条第一款第四项所称福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费；所称救济金，是指各级人民政府民政部门支付给个人的生活困难补助费。
  • 《国家税务总局关于生活补助费范围确定问题的通知》中的规定，生活补助费是指由某些特定事件或原因而给纳税人本人或其家庭的正常生活造成一定困难，其任职单位按国家规定从提留的福利费或者工会经费中向其支付的临时性生活困难补助。

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因此，如果符合上述条件，因生病发放给员工的临时性生活困难补助性质的慰问金，可以免征个人所得税，如不符合，应并入工资薪金计算缴纳个人所得税。