在开始本期的话题之前，我们先来看一组数据，民政部公布的数据显示，从2003年起，我国离婚率连续15年上涨，由1987年的0.55‰上升为2017年的3.2‰。2018年离婚率继续保持3.2‰。
离婚率逐年上升，已是大众公认的事实，然面纵观众多离婚家庭中，却鲜有公务员家庭离婚，尤其是夫妻双方都是公务员的家庭，婚姻的稳定系数，通常更高。
离婚原因千千万，让我们先来梳理一下：
1.感情基础差。这类人多是闪婚闪离，双方也多是通过在外打工或是网络相识、相知、相恋，互相之间缺乏深层次了解，所谓理想很丰满、现实很骨感，结婚后小夫妻无法承受巨大反差，因而大多不长久。
2.自我意识强。这类人多数是80后，这一代人正赶上基本国策实行，大多为独生子女，一家一个宝，家人呵护多，经受磨炼少，都是家里的小公主、小王子，对外界缺乏包容心，结婚后更是会因为一点小事寸步不让，闹矛盾成了家常便饭。
3.父母干涉多。你肯定听说过那句“我和你妈同时掉水里，你先救谁”的问答题，虽然玩笑，但在生活中这类选择题常会出现，比如父母在生活中对小夫妻的婚姻生活干涉过多，导致家庭矛盾，这时妻子多数会问丈夫你站那一边，而丈夫认为是妻子无理取闹，因而导致矛盾加深，不分才怪。我有一朋友就是，男方的母亲经常会在儿子、媳妇上班后去他们的小家打扫卫生，原因是他母亲觉得小两口不会过日子，太邋遢，而两代人的生活习惯又不同，所以就经常会出现，儿媳在做饭时找不到锅碗瓢盆的情况，心里怨气与日俱增，后来分了。
4.婚姻观转变。如今小青年的婚姻早已不是过去父母那种结婚就是一辈子，什么都不分彼此的情况了，很多80、90后在婚后仍然保持着婚前那种AA制的生活习惯，婚前财产公证和夫妻忠诚协议被他们这代人看的平常无奇，殊不知这样做虽然可以减少婚姻顾虑，但最直接的后果就是让两人关系变得陌生。
5.生活压力大。随着经济快速发展，物价的飞速上涨，现在的年轻夫妻多数还要靠父母的接济过日子，然后有的父母因为身体不好、或是本身经济状况不好，自己生活就成问题，好的可以自给自足，差一点的还要靠子女帮助，导致年轻夫妻生活压力大。俗话讲：“顶门过日子，哪样不需要钱”，连给老婆买包的钱都拿不出来，你想矛盾能不多嘛！
下面让我们再来看看公务员家庭的离婚率相对低的原因
1.经济条件相对好。一般来讲公务员的收入略高于当地平均收入水平，如果夫妻双方都是公务员或是一方是教师、医生等有稳定收入的职业，那他们的家庭收入绝对是小康水平，那就不太可能出现“贫贱夫妻百事衰”的现象了。
2.朋友圈相对稳定。公务员上班生活大多是两点一线，接触到都是单位同事或是体制内的同行，人际关系相对单纯、稳定。另外，公务员找对象一般也都是体制内的，双方学历、见识都差不多，有共同语言，“三观”一致，所以组成的家庭更为稳固。
3.更注重社会影响。一方面离婚对公务员的政治前途会产生一定影响，试想如果一方因为婚内出轨在朋友和同事圈内传的沸沸扬扬，那他的还想提拔吗？另外，公务员人们眼里是一个比较体面的工作，家庭也是人人羡慕的家庭，在这种大环境下，试想他们能不注重离婚造成的社会影响吗？
写在最后：有结婚，就会有离婚，一段婚姻走到离婚这个地步的话，不管是男人还是女人，彼此都是有原因的。如果你想有个稳定的家庭，倒也不一定非得找公务员，但必须找一个收入稳定、学历相当、三观一致的另一半。
幸福来之不易，需要我们共同努力！
热门跟贴