预期状况是自身对未来的设想或规划情况。每个人可能对未来的规划有很多,但是只有具体化的表达出来,才能真正了解自己的想法。我们时常会在不同的环境中,间歇性的对未来有着各样的想法,但又随着忙碌和时间的推移而遗落在记忆里。或者曾有过一些想法,但又从没有将其进行充分表达。其实预期具体化能够将我们的态度、思维、价值观、认知等一一展现,对自我定位有很大的帮助。不过自我的规划不代表自我的倾向,因为规划可能有很多方向,规划可能过于抽象,而我们也未必完全了解自己的倾向。

打开网易新闻 查看精彩图片

预期状况包含了现有的家庭规划、事业规划、养生规划、资源规划和学习规划。规划不一定能实现,但是不规划就没有可实现的方向。规划的最重要目的并不是将来实现的所得,而是当下对现状的充分理解。

家庭规划是自己对家庭及家庭成员的未来具体展望。家庭是事业的心理基础,家庭状况的好坏,直接影响着事业发展的动力和结果。有人说,先立业再成家,也有人说先成家再立业,我觉得成不成家跟事业没有关系,跟自身对“家庭和家庭责任”认知的准确性和成熟性有关系。如果没有家庭观念,也没有家庭责任意识,成家只会害了别人、痛了自己、连累长辈。现在离婚率很高,我觉得,缺乏正确的家庭观引导是主要原因之一。现在的婚姻被利益化、盲目化和藐视化。家庭规划可以反映出,自身目前的家庭观以及家庭中存在的问题,为调整优化提供了重要依据。

打开网易新闻 查看精彩图片

事业规划是我们平时做的最多的一种计划,也是事业发展的方法之一。不论是主动还是被动的事业规划,我们往往容易放大目标,这是急于求成的表现。事业的规划需要具有科学性,要有科学的规划依据,科学的判断标准,科学的目标设计以及科学的规划方法。这里的“科学”主要体现在,需充分结合自身基础和环境因素。很多公司会要求员工制定不切实际的目标,以满足公司的营收需求,这是不计后果的非理性行为。公司问题的解决,不仅仅靠某些目标的达成,而是综合方面的改善;而制定目标需要实事求是,否则会打击员工积极性,增加团体焦虑,反而会阻碍公司发展。事业规划的前提是对自身和环境的了解,规划的过程中又能加深这些了解。

打开网易新闻 查看精彩图片

养生规划是对身体健康状况维系的合理计划。这并不是养生专家或富人的特权,而是所有人都应具备的意识。我们都很容易在追名逐利的忙碌中,忘却了自身的健康基础,很多人的前半生都是用健康换取财富,后半生却用财富换取健康。先不说失去健康的代价我们能否承受,谁能保证自己赚取的财富就一定能换来健康,谁又能保证未来的医疗条件一定能还原我们最初的身体状况。最明智的做法还是要重视日常的养生和疾病预防。养生规划是建立在不断完善的健康意识上,结合健康学习计划、饮食方案、健身计划、定期体检计划等,制定的整体规划。

打开网易新闻 查看精彩图片

资源规划是对资源增长和配置的计划方案,包括物质资源、人脉资源和学习资源。现有的资源是过去所有努力的积累,不应随意浪费,也不应静置不动,应将这些资源放在良性的动态循环中,使其发挥最大价值和自然增长。科学合理的资源规划,一方面有利于对现有资源进行进一步梳理,另一方面有利于保持资源增长的生命力。关于每种资源的具体内容,这里不做赘述,想了解的朋友可以翻看前文。

学习规划是对自我思想体系提升的未来执行措施。人一旦离开学习,就容易陷入愚昧。学习规划里面应包含所需的知识类、技能类和境界提升类。需认识到自身目前思想体系的匮乏,保持对未知领域的探索欲,通过各方面的学习渠道,结合目前特点和未来趋势,制定有效且可执行的学习规划。

打开网易新闻 查看精彩图片

对自我预期状况的了解,有利于发挥久未启动的全盘思考能力,以帮助我们对自己的未来有个系统的分析和规划。由于每个人认知的有限,当这些规划做出来,或许会有很多主观因素,或许部分内容从科学角度并不适宜。但没关系,这个过程的收获将会超乎想象,若再借助专业人士的后期指导,定能最终呈现出更合理完善的规划成果。