人力资源行业现状
人力资源服务行业是现代服务业的重要组成部分。从定义上看，根据国务院相关文件指出：人力资源服务业是为劳动者就业和职业发展，为用人单位管理和开发人力资源提供相关服务的专门行业，主要包括人力资源招聘、职业指导、人力资源和社会保障事务代理、人力资源培训、人才测评、劳务派遣、高级人才寻访、人力资源外包、人力资源管理咨询、人力资源信息软件服务等多种业务形态。
人力资源服务涵盖了人员在受雇用过程中的各个阶段，不同阶段的需求不同也就促使行业进一步细分。从招聘环节、用工派遣、薪酬外包、软件服务、员工培训到综合咨询，人力资源服务行业所提供的服务类型与边界在不断地拓展，纵向专业化趋势和横向整合趋势是当前最重要的两个特点。
从行业趋势看，由于人才访寻业务的标准性较低，进入门槛低，行业目前十分分散，但是沿产业链打通上下游已经成为猎头服务的发展方向，即通过猎头服务切入，向上游的人才测评、人才培训延伸，亦向下游的招聘流程外包、雇主品牌服务等延伸。
人力资源行业企业
人力资源行业公司众多，针对众多的人力资源公司，我们梳理之后，得出以下一些人力资源行业中有名的公司。
中国国际技术智力合作有限公司
中国国际技术智力合作有限公司作为以人力资源为主营业务的中央企业 ，总部位居中国北京，业务涵盖人力资源外包业务，人力资源管理咨询业务 ，培训业务 ，猎头招聘及BPO ，国际（含境外）劳务输出、国际人力资源及商事服务 ，技术服务及贸易业务这6大主营业务板块。 中智服务超过来自全球近8万家企业，客户量超过180万人 。
科锐CAREER
国内领先的整体人才解决方案服务商，提供中高端人才访寻/招聘流程外包/灵活用工/招聘培训等解决方案的人力资源服务企业。
万宝盛华
成立于1948年美国，全球开创性的人力资源解决方案服务提供商，人力资源服务行业领先者。
任仕达
总部位于荷兰阿姆斯特丹的任仕达集团（Randstad Group），是纽约证券交易所的一家上市公司，全球最大的人力资源服务解决方案供应商之一。
这些著名的企业涉猎业务众多，业务范围广泛，从他们的业务中我们可以看出企业业务的多元化发展是公司壮大的原因之一。
人力资源大数据服务商——德生智聘
德生智聘作为城市人力资本运营综合服务商，致力于大数据人力资源服务，2019年获得中国华南地区卓越人力资源科技服务品牌。
德生智聘致力建设城市人力资源服务生态，专注于为城市提供高质量就业、精准培训、灵活就业、共享用工等人力资源服务，致力于为城市人力资源发展提供从起点到终点的一站式落地解决方案，达到有效的人力资源配置和人力资本增值。公司目前业务已覆盖25个省份、190余个城市，服务群体过亿。
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