文/可馨育儿
传统认知一直是“男主外,女主内”,女性就成了操持家务、全职带娃的主要群体。随着受教育的女性越来越多,职场女性成了一道靓丽的风景线,她们跟男性一样有能力,甚至职场能力KO男性。
在带娃问题上,要求与爸爸平分秋色,我要带娃,我也能赚钱,凭什么你不带娃。
男性带娃的情况,在城市也有很多,因为家庭结构简单,没有太多人帮忙,父母就要共同分担,一起努力把孩子抚养好。
在《侃侃而谈》里,被问及是否愿意让伴侣全职带娃时,麦迪娜果断拒绝,我并不愿意让丈夫待在家里,因为我思想比较保守。我小时候,爸爸外出挣钱,妈妈在家把我带大。原生家庭给我的思想是,妈妈勤俭持家,爸爸要外出打拼,养活一家老小。我觉得男性长期待在家里会出现心理问题。
马剑越持不同观点,我能接受老公在家带娃。因为我妈是女强人,爸爸伺候她一辈子,一天三餐做给她。但是,爸爸有了新的变化,有些忍受不了这种生活了,想要回归职场,做什么无所谓,有事做最重要。
如果丈夫整天在家里,我也不能保持对他的态度,是否会发生改变。
我们可能觉得男性因面子不愿在家呆着,其实不然,超过一半的男性愿意,可女性反对男性在家。
事实上,能不能接受全职带娃,主要看父母双方的观念,这种观念来源于原生家庭和周围环境造成的影响。但是,从对孩子有利的方面来看,父母在家庭教育和陪伴中不要缺席。
我提到的不缺席,跟上不上班没有关系不大,不上班陪伴时间更多,并不能因为是职场父母,就不抽时间陪伴和教育孩子,所有的丧偶式婚姻,背后都有原因,要么夫妻关系不和,要不么推卸责任。
但是,全职带娃因为与社会有一定程度的脱节,长期在一成不变的环境中生活,又不能很好调适心理状态,或多或少会出现心理问题。
全职爸爸会出现心理问题?
这不是危言耸听,而是社会传统认为男性要在外打拼,即使男性愿意在家带娃,妻子也支持丈夫的选择。邓超也曾表示想放下事业,好好陪伴孩子。但男性的接触面不只有家庭,他还要接触社会,背后还有亲友的看法和交流,大多数人会反对男性这么做,男性不赚钱会被认为“没出息”,虽然他们都知道家庭教育很重要,但是经济能力要高于孩子教育,这是家庭生存之本。
李承铉因为做全职爸爸,出现心理抑郁,这种状态持续了一年时间,即使感觉身心俱疲,仍然感觉自己没做什么事情,情绪沉积在内心太久,形成心理抑郁。不仅给事业按下了暂停键,同时也要面对外界议论的压力,在女儿睡着后,他会默默地流泪。
全职妈妈同样会遇到问题
我看到一段视频,婆媳之间因带娃引起争执,两人当场翻脸:
儿媳:你出去上班,我回来带娃,全程我做我带,我当全职妈妈,不用你照顾,你能不能接受?
婆婆:我不管!
儿媳:你不管啊,可以啊,明天我就说辞职,我不干了啊!
年轻夫妻真的很不容易,既要上班又要带娃,老人如果有空闲,能带就帮一把。如果丈夫有能力赚钱养家,成为家庭的经济支柱,妻子全职带娃就没有顾虑。
有人说,婆婆带娃全凭意愿,婆婆退休可以决定自己的生活,难道一定帮忙带娃吗?年轻时已经把孩子拉扯大了,年老了还要拉扯大孙辈吗?这辈子都在带娃,是不是一种病态?
韩国父母的育儿观
韩国相关数据统计显示,2021年3月,韩国在岗的全职爸爸有1.3万名,全职妈妈有111.2万名,同比减少9.3万名,比10年前减少了37.3万名。
可见,父亲参与育儿的情况逐渐变多,人们形成了一个认知,带娃是父母共同的事情,而不是妈妈一个人的活。
韩国鼓励父母共同育儿,并设置了一些鼓励措施,从2022年起,0-1岁的婴儿家庭,每月可领到1800块钱的补助,折合30万韩元。
同时可享受育儿假,父母双方均可享受三个月的假期,同时每月可领16800元的育儿补贴,折合300万韩元。
如果是否全职带娃摆在你的面前,你会如何选择?说说你的理由,留言区告诉我们。
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