为持续推动教师队伍综合素质阶梯次建设，始终把教师作为教育优质均衡发展的第一资源来抓，1月17日上午9点，沈阳市大东区举行中小学青年教师培训启动会。培训采取线上线下相结合的方式，会议现场来自全区各校150余名青年教师代表及线上450余名全区中小学入职满五年的青年教师同步在线收看。大东区教育局、教师进修学校相关领导及培训部教师参加活动。
启动会首先由教师进修学校副校长刘淑芬解读《“十四五”大东区中小学青年教师培训方案》并表示，青年教师作为大东智慧教育的新生力量，其综合素质决定着大东教育的未来。培训要始终秉持“关注教师专业成长，关注教师幸福人生”理念，坚持学以致用、系统培养原则，涵盖师德教育、专业素养、科研能力、信息技术与学科融合能力提升等内容，将区级集中培训与区校双导师指导、理论研修与网络自修、小专题研修与岗位实践相结合。通过导师制、合作式、过关式和跟踪式四种培养方式，搭建多种平台，让分学段、分学科、全方位培训，“自修自省，互动互助”，助力青年教师成长，为大东教育可持续发展奠定基础。
以成长致青春。在思行论坛环节，沈阳一中青年教师高艺菲以《最好的时光》为题，用自己的第一堂课、第一次获得证书、第一次出差、第一次网络直播授课、第一次收到小纸条等细节，回顾了她从大学校园步入中小学园初为人师时的风华正茂、再到从迷茫困顿逐步走向成熟自如这四年来的成长历程，并希望自己在下一个五年能够在教学的道路发展更具有个人特色的教学风格，积极参加教育科研活动，努力成为研究型教师。用积极乐观的心态面对生活，成为一个幸福的人，再把幸福传递给学生；博才中学宁可为以《校本研修助力成长》为题，介绍自己通过参与大东区组织的“三六一”问题驱动式校本研修，分享了自己从业五年来在校本研修中成长的心路历程；来自杏坛小学教育集团的武美彤则以《感恩中成长 青春在闪光》为题，分享了她在青蓝工程、校本研修、微课比赛、课题研究和云课录制等关键事件中促使自己快速成长成熟的过程并激动地表示，作为新人只有抓住每一次磨砺自己的机会、博学多思，才能厚积薄发、拔节成长。奋斗是青春最亮丽的底色，让我们在立德树人、教书育人的征程中共同谱写青春之歌，一起向未来！
启动会上，教师进修学校校长陈蔚向与会教师作题为“走在平凡，朝向伟大”专题讲座。讲座围绕新形势新呼唤、新时代新探索、新征程新追求三个方面，从“双减”背景下教育的思考定位说起，详实阐述了如何立足专业学术，关注教育教学实际，建立良好师生关系，打造优质高效课堂，从而具备优秀的青年教师的专业素养，勉励青年教师领悟教育的本质，担当教育的使命，坚守教育的真谛，做一名有化育之心、敬业之心和仁爱之心的老师，并以此启动会为契机付诸行动。
大东区教育局副局长王雪凡接受记者采访时表示，振兴教育的核心是教师成长，而教师的成长则关系到每一个学生、每一个家庭乃至国家的希望。一直以来大东区教育局高度重视青年教师伍建设，并将根据方案着力推动青年教师培养、加强青年教师的培训、实践与研修，希望广大青年教师能够主动参与、积极作为、抓住机会、借力前行。
学习致青春，成长向未来。下一步，沈阳市大东区将此次启动会为契机，用更高品质培训赋能青年教师快速成长、踔厉奋发，让大东教育收获更好的口碑，助推大东全面振兴、全方位振兴。
（通讯员：孙若彬）
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