“为官避事平生耻。”干部担当的大小体现着其胸怀、勇气和格调，有多大担当方能干多大事业。习近平总书记多次强调，要坚持严管和厚爱结合，激励和约束并重，充分调动广大干部干事创业的积极性。要牢固树立重实干重实绩导向，在提能、释能、赋能、激能方面，做好“加减法”，有担当能作为。

要做理论学习的“加法”。理论学习是干部提高能力的重要途径之一，首先是要不断加强政治理论学习。要加强对马克思主义基本原理的学习，坚持用好辩证法和唯物论这两个强大的认识工具。新时代下，要紧紧围绕对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习。其次要加强对历史知识的学习，不断增强自身的历史知识积累，深刻理解中国社会的文化传统，深刻理解中国特色社会主义开创的历史性、科学性与必然性，坚持站在历史的维度看问题，积极从传统文化中汲取智慧，并和新时代相结合实现古为今用，凤凰涅槃。最后要积极学习各种自然科学理论知识，了解掌握时代前沿，让自己的工作思路及时适应时代发展，符合时代潮流，做“时代的弄潮儿”。

要做工作负担的减法。一要减轻心理负担。建立激励干部担当作为的责任分担和容错纠错机制，严格落实“三个区分开来”，正确把握干部在工作中出现的失误的性质和影响，为敢抓敢管者卸下包袱、兜住底线；要正确使用“问责”手段，防止“洗碗效应”，坚决避免“干事多出错多、不干事不出事”的逆向问责，切实保护干部干事创业的积极性。二要减轻工作负担。持续推进整治形式主义、官僚主义往深里抓、往实里做，把干部从“文山会海”“迎来送往”等一些无谓的事务中解脱出来，切实为基层干部减负增效。

为官做好“加减法”，才能锻炼自己的政治能力，提高自己的政治智慧，给人民群众交上一份出色的答卷。