1.当很多陌生人出现在人们面前时，人们往往更容易于接受和自己相似的人，这包括对方的穿衣打扮、衣食住行、言谈举止、兴趣爱好、生活方式等。也就是说如果你想在职场中得到他人的喜欢，首先要了解对方的喜好，然后根据他的喜好，适当地包装自己，这样就可以寻找到双方的共鸣，为彼此的合作建立友谊基础。

2.在职场中，个人谨慎处理同事关系，不要随意给同事贴标签，避免造成紧张的人际关系。在工作交往中，个人要对同事观其言、听其行，坦诚相处，可以有效避免投射误区，让自己在人际交往中更加自信、成熟。

3.所谓耳听为虚，眼见之实。进入职场，个人要理性地看待每一个人，不要怀有先入为主的观念，有意识地寻找与你听到的不一样的信息，或许就会有不一样的发现。另外不光要听信息，还要深入与人交往。只有实际接触，才能有所了解你所接触的人，有效避免刻板效应的误区。

4.一头饥饿至极的毛驴，站在两捆完全相同的草料中间，可是它却始终犹豫不决，不知道应该先吃哪一捆才好，结果活活被饿死了。这个寓言故事形成的成语「布利丹驴」，被人们用来喻指那些优柔寡断的人。在资源有限，精力有限的情况下，合理分配显得尤为重要。所以想要做好事情，先分清轻重缓急。

5生于忧患，死于安乐。未雨绸缪是人们常挂在嘴边的一句话，但真正能做到的却不多。人类天生有一种惰性，不到迫不得已，就不会去改变现行的。但如果一个管理者、一个部门、一个单位失去了必要的刺激，处在一种安逸的工作氛围中而不自觉，那么等危机真正到来时，就来不及了。青蛙法则告诉我们的，也正是如此——居安思危。

6.一个人胜任一件事，85%取决于态度，15%取决于智力。所以一个人的成败，取决于他是否自信。反之，自卑就会扼杀聪明才智，消磨他的意志。出色的工作，先点亮心中的自信明灯。