2022年，唐山市开展“牢记嘱托当先锋 英雄城市党旗红”基层党建示范引领三年行动计划。打造基层党建示范点，充分发挥以点促面的示范辐射带动作用，可以助推周边基层党组织提升，推动全面进步、全面过硬。但有的地方将打造示范点作为“一锤子买卖”，打造完后不管不顾，任其“野性生长”，失其本意。

一、突出机制长效，全面深化管党治党责任，推动组织建设从有向严提升。健全维护党的集中统一的组织制度，完善上下贯通、执行有力的组织体系。完善党建工作责任体系。健全基层党建“责任网”，落实党建责任、问题、任务“三张清单”，完善基层党建工作专题研究、书记领办基层党建工作重点项目、书记抓基层党建“双向述职”、基层党建工作专项督查和基层党建工作考核问责“五项制度”，构建“一网、三单、五制度”的责任体系和落实格局。持续深化党的制度改革。以党的政治建设为统领，聚焦聚力党的建设重点难点问题，积极推进组织制度、干部人事制度、基层组织建设制度、人才发展体制机制和其他党的制度建设。
二、突出组织引领，加快基层党建提档升级，推动整体建设从有向强提升。要把各领域党的基层组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。要开展固本强基提升行动，坚持“抓两头带中间”，力争实现支部建设规范达标率100%，不断提升基层党组织凝聚力、战斗力、服务力、影响力。做精党建引领乡村振兴，探索城市党建综合布局，深入推进机关事业党支部“支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化”“五化”建设，推动两新组织“党建强、发展强”，实现基层党建全域提升。
三、突出“龙头”带动，建强党员干部队伍，推动队伍建设从有向优提升。要选优配强党组织带头人，要围绕建设信念坚定、政治可靠、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，做好发展党员和党员教育、管理、监督、服务工作。严把政治首关，拓宽选人视野，把优秀人才选拔到书记岗位上来。定期对基层党组织书记开展轮训，不断增强政治素养和工作能力水平。