为庆祝“五一”国际劳动节，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的新时期产业工人队伍，日前，寿光市总工会开展了寿光市能工巧匠评选活动。经基层推荐、网络投票、专家评审等环节，确定出2022年寿光市能工巧匠20名，城投集团金惠热力有限公司供热科科长桑金山榜上有名。
能工巧匠
桑金山，1978年生人，高级能源管理师，供热技术过硬。工作13年间，他深耕民生供暖领域，在实践中学习，在学习中成长，逐步形成了出色的职业技能、绝技高招，拥有丰富的供热管理运行经验，并不断应用到工作中去，促进了供热运行管理智慧化。通过对供热平台的有效升级，他结合供热各岗位的工作特点，将多年供热运行经验植入系统软件，分门别类，实施精准供热，在充分提高工作效率的同时，全面提升了小区供热效果且节能降耗效果明显，供热各类指标达到潍坊地区同行业最优。
● 充分弘扬践行劳动和工匠精神
供热管理运行技术过硬。在日常工作中，桑金山摸索出多种适合公司供热运行管理、节能降耗、民生保障的有效解决方案，大大降低了供热投诉率。就在刚刚结束的2021-2022年度供暖季，其供热运行时间从2021年11月1日至2022年3月31日，共计151天，是我市至今为止集中供热时间最长的一个供暖周期，同时，也是创新使用全预混燃气模块化锅炉高温水集中供暖的第一个供暖季。供热期间，他带领热力公司的“供热管家”秉持“优质服务，保障民生”的工作理念，用心倾听、真情投入、尽心排忧，全力保障了辖区内1170万㎡、近6.6万户城区及镇街居民的用暖需求，群众满意度和供热问题处理率均达到100%，高标准圆满完成了本季供暖任务，持续扩大公司在供热行业的影响力。公司已连续两个供暖季获“潍坊市中心城区外供热经营企业质信评比第一名”优异成绩。
践行发扬拼搏奉献精神。在热力公司，舍小家顾大家、敬业奉献不再是硬性工作要求，而是全体热力员工对待工作的行动自觉，特别是在关系到社会民生的重大工程面前，团结奋战、敬业奉献精神以及对供暖事业的那份热爱更是无时无刻不在闪现。桑金山积极响应政府号召，带领科室全体人员完成了2019年金惠热力片区老旧小区二级管网改造，2022年地源热泵和晨鸣末端小区汽改水改造，为保证施工进度，他和项目管理人员吃住在现场，昼夜加班，克服雨季、疫情、原材供货短缺以及时间紧任务重等困难，确保供暖季来临前完工。改造后，各相关小区供热效果明显改善，广大群众度过了一个温暖舒心的冬季。
● 致力创新创造作出突出贡献
创新整合供热系统。工作中，桑金山发现供热过程中有诸多弊端，借助寿光市高温水供热管网互联互通工程建设之机，他和技术人员攻坚克难，将客服系统-智慧监控平台-户端监控系统-供热管家手机端创新性整合在一起，制定信息接收、分析研判、决策部署、下发执行、再次回访等标准化流程，做到群众投诉处理及时，确保件件有着落，事事有回应，确保满意度100%。
钻研节能降耗新技术。在集团“品牌、效益、精细化”管理导向下，金惠热力公司一直想方设法开源开流。作为供热技术人员，桑金山专注于节能降耗，根据历年运行数据，结合公司实际，编制了创新性多变量供热智慧自动调控算法，做到节能降耗与群众满意双赢，为公司创造了利润，赢得了社会赞誉。
在2020年寿光市高温水供热管网互联互通工程建设期间，桑金山积极参与，不叫苦不叫累，与同事们昼夜奋战，仅历时四个月即完成建设期两年的工程，把“不可能”变为“可能”。该工程是我市建国以来一次性投资最大的单体城市基础设施项目，是“一个城市一张网”供热工程，在全省率先实现了“一城一网”，创新形成了全国县域首个“多热源+环网+大温差+煤电气协同发展”供热格局，为广大市民提供更安全、更连续、更稳定、更高效的供热服务。
● 积极发挥示范带动、领军作用
日常工作中，桑金山注重学习，持续钻研业务知识。他关注民生投诉热点，将节能降耗与群众满意度放在心上，带动同事致力于改进供热方案和供热技术，提高了公司的社会影响力，带动寿光供暖行业向更加专业、更具人性化服务的方向发展。
2021年，桑金山带领公司技术团队参加第一届全国供热行业职业技能竞赛山东省赛区选拔赛总决赛，获“热力运行工团体奖铜奖”和“设备检修工团体奖优秀奖”优异成绩，他所在的金惠热力公司获“山东省燃气热力行业先进集体”荣誉称号。
辛勤的付出总会有最美丽的回报。多年来，桑金山一直坚守在供热一线默默付出，在给公司创造价值的同时，也实现着她自己的人生价值，多次获得“城投集团先进工作者”荣誉称号。此次获得“2022年寿光市能工巧匠”，桑金山表示，感谢城投集团给予的平台，感谢金惠热力公司提供的工作岗位。一个人，只有在工作中才能体现出最大的获得感和归属感，才会显示出自己的光彩，下步将继续在所热爱的供暖工作中恪尽职守，继续前行！
来源：山东潍坊寿光城投集团
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