来源 | 美股投资客
在美股上市公司利润出现历史性收缩之际,美国多家高科技公司宣布将执行裁员计划,或是冻结招聘。近日,微软、奈飞、Meta、推特、Paypal等美国多家知名大厂陆续发布了裁员和冻结招聘的消息。
投资银行Piper Sandler整理了近期美国企业裁员的公告。该行首席经济学家Nancy Lazar评论最近的裁员潮时表示:“新冠疫情后就业市场的调整,意味着更多的裁员即将到来,许多公司在疫情期间过度雇佣和提供了过高薪酬。”
Lazar指出,疫情催生的就业市场泡沫正在破灭,这意味着裁员周期即将来临,就业和工资的增长会减弱。
近期,美国企业员工工资增长显示出了见顶的迹象。根据人力资源公司、企业主和最近的调查数据,表明在过去一年大幅加薪之后,企业现在对薪酬预算方面变的更加谨慎,担心进一步的加薪会侵蚀企业利润。
Piper Sandler预期,我们可能会看到上百万或更多的裁员,因为许多受益于疫情的商品部门现在意识到他们增加了太多的产能。在疫情期间,低收入工人的工资涨幅最高,但现在他们面临的裁员风险也最大。
美国商务部周五公布的数据显示,4月份消费者支出增长0.9%,收入增长0.4%。但经通胀因素调整后,当月可支配收入持平,表明薪资增长难以跟上物价上涨的步伐。此外,4月份,美国储蓄率降至4.4%,为14年来的最低水平,表明许多美国人正在动用储蓄来抵消成本上升的影响。
根据这些数据以及摩根士丹利的计算,美国穷人现在拥有的储蓄比金融危机前更少。其中最贫穷的20%的人口现在比拜登推出大规模刺激经济之前更穷,而且随着时间的推移,更多的人将被拖下“深渊”。
万宝盛华集团首席执行官Jonas Prising表示:“工资已经上涨到了企业雇主无法接受的水平。企业会考虑到消费者和顾客不会接受企业进一步转嫁这些成本,所以我们需要开始降低成本,然后可能开始裁减人员。”
根据美国劳动力智能分析公司Revelio Labs的数据显示,美国总招聘职位已经从高位回落,而且创下有记录来最大变化。
而涨薪幅度的急剧下降将致使美国劳动力市场的完全停摆。据外媒在5月28日的一份报告显示,劳务公司、企业主和最近的调查都表明,在过去一年大幅加薪后的今天,由于担心追加大额支出会侵蚀利润,公司对现金流的态度变得更加谨慎。
近日,硅谷的许多科技大厂都传出裁员或冻结招聘的消息!
Meta
本月早些时候,Insider 报道称,Meta 在 2022 年剩余时间内停止在“几乎每个团队”招聘新职位。理由是乌克兰入侵和苹果加强了隐私措施以及更大的经济衰退。The Verge周三解释说,冻结将在很大程度上影响更多利基团队的工程角色,包括 Facebook 的游戏、商业和儿童消息平台。
Meta 首席执行官马克扎克伯格向员工保证,公司不必裁员——至少目前是这样。
Uber
优步首席执行官 Dara Khosrowshahi本月早些时候在CNBC 获得的一封电子邮件中指出,由于市场发生了“剧烈变化”,Uber计划大幅削减支出,包括招聘。
尽管这家总部位于旧金山的公司确保持续增长和盈利,Uber 股价在过去的一年中已下跌高达 56%。
Khosrowshahi 在电子邮件中说:“我们会将招聘视为一种特权,并会慎重考虑增加员工的时间和地点。” “我们将更加全面地关注成本。”
推特目前正处于一个非常特殊且不稳定的尴尬时期。不仅要应对动荡的股票市场,还要应对即将被埃隆·马斯克收购的情况。
5月12日,彭博社报道称,推特已停止招聘新员工,而且据网友透露推特可能还取消了一些已录用的offer。
推特的两位高管,消费品总经理 Kayvon Beykpour 和收入总经理 Bruce Falck,在同一天被离职——更多高管也随之离开。
Salesforce
根据business insider在5月18日流出的一份内部报告,Salesforce 将放缓招聘并削减公司旅行等其他开支。
除了2020 年的一轮裁员之外,Salesforce 一直是硅谷最激进的“招聘引擎”之一,就在上个月还宣传了各种实习计划。
而迫在眉睫的经济放缓,市场动荡,使硅谷软件公司面临着提高利润率的巨大压力,Salesforce 的股价在过去六个月中下跌了近 50%。
这些因素从根本上导致了削减成本的措施和招聘策略的变化。
Salesforce在以 277 亿美元收购 Slack 之后,排除了其他的大宗交易,而专注于整合 Slack 并继续提高运营利润率。
Coinbase
而众多hiring freeze的公司中最具戏剧性打脸的一定是 Coinbase。
这家加密货币公司最近刚刚关闭了其位于旧金山的总部办公室。
5月16日,Coinbase的CEO Emilie Choi在一封给员工的信中刚刚表示,公司计划将员工增加两倍。
但加密货币市场在16日当天从3.1万美元的市值跌倒1.3万,蒸发了近 2 万亿美元的市值。
随着加密货币行业以迅雷之势崩盘,Choi 宣布了公司计划“减缓招聘速度,并根据我们最优先的业务目标重新评估我们的员工人数需求”。
“我们处于有利地位——我们拥有稳健的资产负债表,并且我们之前经历过几次市场低迷,而且每次都变得更加强大,”Choi向员工和市场观察者们保证。
过去两年疫情给互联网行业带来了巨大红利,而很多公司却很难在大流行后期找到新的维持盈利率的方式。
加之俄乌战争造成的经济逆风对科技行业非常不利。供应链困境、通货膨胀、利率上升和一系列其他经济挑战,使大盘全面下跌。
随着第二次“互联网泡沫破灭”的猜想越来越变现,湾区的大厂公司高层们不得不开始考虑削减开支来回应市场动荡。
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