下好人才发展的“战略棋”，凝聚队伍战力。发展战略人才要立足于实际，展望于未来。我们要善于在科研第一线，有意识地发现和培养更多的高层次复合型人才、科技领军人才，加大对科研一线的人才培养力度。此外，也应当培育、造就规模宏大的青年人才队伍，“青年兴则国家兴，青年强则国家强”，青年人才是国家战略人才力量的源头活水，要不断完善青年人的人才培养计划。一块好玉石，要根据它自身的特点精雕细琢，才能发挥它最大的价值，故而要因材施教，着力培养一批地方需求的人才。人才的培育仍需不断探索，形成具有中国特色、世界水平的人才培养体系。