钟村街纪工委：聚焦“三重一大” 做实做细日常监督|区纪委|监督|纪工委

钟村街纪工委将“三重一大”事项作为监督工作的重点，紧盯关键环节、紧扣工作进度、紧抓实际成果，强化跟踪问效，及时提出建议，规范操作流程，切实推动街道各项重点工作有序开展。

坚持制度从紧，不断完善制度建设

围绕领导干部担当作为、履职尽责等情况加强监督，制定《关于进一步加强和改进“三重一大”事项决策监督的相关措施》、《钟村街关于落实全面从严治党主体责任监督谈话的实施办法》。在推进制度建设过程中，把上级要求、街道实际和同级监督要求结合起来，从工作要求、职责划分、适用情形、责任追究等方面进行再细化。

通过制度明责、常态督责、从严追责，突出强化党委主体责任、党政一把手领导责任、分管领导直接责任以及班子成员“一岗双责”的落实，形成“一把手”带动“一班人”，“一班人”监督“一把手”的良好氛围。2021年至今，街领导班子成员积极履行“一岗双责”，对主管及分管的党员干部进行约谈，其中提醒谈话93人次，警诫谈话62人次，批评教育8人次。

坚持监督从严，做实做细监督专责

聚焦主责主业，强化日常监督，在列席会议、信访举报、监督检查和网络廉情中发现领导班子成员分管部门、驻点村（社区）存在的突出问题和廉政风险隐患，及时以工作建议或整改建议形式进行反馈，并严格跟踪问效，要求相关责任部门、村（社区）将执行结果及整改情况以书面形式报纪工委。目前已发出建议31条，相关责任部门就所提建议均落实整改、一一回应。

例如，针对某村采用会议上通报方式代替民主表决程序，违规签订垃圾转运项目合同问题，向该村和主管部门“三资”管理中心发出整改建议，压紧压实主体责任和监管责任，并对相关责任人开展提醒谈话，要求严格按章办事。此外，加强监察站建设，监察站成立以来共接待群众787人次，开展走访1853次，列席会议1124场，监督重点工作821次，监督“三重一大”事项66次。

坚持惩防结合，推动以案促改见成效

通过党工委扩大会议，专题学习《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》、《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》等文件。组织召开钟村街纪律教育学习月专题教育学习会暨以案促改警示教育会，将理论学习与反面典型结合起来，结合身边党员领导干部因违纪被区纪委监委立案处理的真实案例，引导党员干部严守纪律底线。

例如，2021年12月，召开原某村党支部书记、主任严重违纪案警示教育大会，通报其严重违纪情况以及被给予开除党籍处分的决定，通过讲清事实、讲清道理、讲清教训，要求党员干部特别是村（社区）全体干部以案为鉴。