从容应考，这次无锡用“业绩”作答！|华虹|工厂|无锡|物流

6月28日

《新型冠状病毒肺炎防控方案（第九版）》发布

坚决统筹疫情防控和社会经济发展

无锡成为全国第一个“应考”的城市

没有既往经验可借鉴，没有任何借口可懈怠，疫情要防住、经济要稳住、发展要安全，“左右手互搏”从何处破题？知难行更难。

向来低调、温和的无锡人，拿出了超乎寻常的“狠劲”，将疫情“死死”堵在圈里，将发展“牢牢”握在手中。数据统计，全市有914家企业在此轮疫情中施行了封闭生产、18万产业大军离家守岗，用“行军”意志写下一个“拼”字——以实业立命的城市，对效益有着执着追求的无锡人，用“业绩”作答：

6月当月，全市完成规上工业产值同比增长11.7%，连续两个月环比提升；规上工业增加值同比增长6.9%，增速列全省第四；机械、电子、冶金、石化、纺织等五大行业均保持稳定增长态势。截至6月底，新备案总投资10亿元以上重大产业项目44个，目标完成率55%。

一个数据被反复提及，它也成为衡量疫情期间经济发展的“健康值”——疫情期间，无锡工业用电满产指数连续多日破百。“这意味着工业企业生产持续稳定，经济社会发展如常运行。”市工业和信息化局人士表示。

对于一座多次经历疫情的工业城市，这不仅仅是一串报表数字，它是保障国计民生重点产业链的郑重承诺；是维系城市经济运行生命线的咬牙坚持，关系到数百万家庭的生计幸福。

7月18日是华虹无锡公司闭环运行的第15天。虽然辛苦，但与同事们同吃同住同生产的这些日子，对先进模组部工程师姚道州来说亦是珍贵的经历，“很多90后年轻人都能毫无怨言地扛下来，确实出乎意料，为我们这个团队深深自豪，这一代产业人还是有战斗力的！”

7月4日，在市委市政府的指导下，华虹无锡启动了连续生产方案，2000名员工全部到岗实行闭环管理。华虹宏力执行副总裁、华虹无锡党委副书记倪立华说，从公司管理层到一线员工，把行军床架在了办公区、会议室、报告厅，驻守厂区确保国家工业“粮食”不停产不断供，“此轮疫情告一段落，员工们都很劳累，但华虹的脚步片刻不能停。”目前新设备进厂、调试都在同步进行，一方面保现有产能的满负荷运转，另一方面抓紧时间确保扩产上量。

作为制造业大市，无锡在集成电路、生物医疗、新能源、高端装备等产业领域占据可观份额，在锡企业和工厂的正常运营，对保障中国乃至全球供应链都至关重要。

7月11日，我市工信部门收到了来自某著名消费品品牌供应商的一条消息，称因无锡几家企业产能不足，可能影响该品牌新品上市。收到此函的当天，我市两链护航专班立即行动，第二天即落实闭环专车、组织关键岗位员工返厂，完成厂区消杀，实现一家工厂复工；随后几天内，五家企业全部复工。

效益、质量、信誉是刻进无锡产业人骨子里的东西。

此次疫情防控最为吃紧的新吴区是无锡制造业重镇，新吴的生产能不能挺住，关系到无锡的经济能不能稳住。在看似“慢”下来的新吴区，每一家企业、每一个人都没有选择“怠速”。

作为区内物流重点保供企业，疫情期间佳利达依旧开足马力“跑”。该企业的客户中有300多家来自新吴区，其中1/3是大企业，如捷普电子、希捷、村田、英飞凌等。

公司副总经理王晓红说，从5日起佳利达就开启闭环运行模式，公司的仓储、运输、报关、管理等关键岗位共333人吃住在公司，保障物流供应不断链，尤其是综保区3万平方米公共中央仓库满负荷运作，“捷普项目组一天的出、入库货量就高达1500托左右、100多个车次，物流量甚至比平常还要高。”

“虽然受到疫情影响，但我们的生产一天都没停，企业产能维持在90%以上。”松下能源（无锡）有限公司总经理张利明说。

为了让更多企业安心生产，无锡各级政府部门组织工作人员下沉一线、主动服务，精准对接企业需求，聚焦企业在员工返厂、原材料供应、物流配送等方面的实际需求，群策群力解决问题，为企业疫情防控和正常生产创造有利条件。

自“6·28”疫情发生以来，全市各级“两链”护航工作专班立即转为应急状态，每天召开“两链”护航工作专班协商会，建立日商日报制度；发挥企业服务专员作用，每天联系挂钩服务企业，了解企业需求和困难，贴心服务企业；及时发布了《关于切实保障企业生产经营秩序的通知》《关于切实做好重点企业员工返岗通勤保障的通知》等一系列指导性文件，有效保障了全市员工返岗复工，企业稳产满产。

从市工业和信息化局了解到，截至7月13日，无锡市“两链”护航工作专班已联系重点企业1782家，共收集602家企业提出的各类有效问题772个，并及时予以协调解决，做到“事事有回音、件件能闭环”。

成立不到一个月的市稳增长服务专班，走访了上千家企业，主动了解企业发展面临的困难和诉求，通过面上协调结合点对点“一企一策”纾困帮扶的方式，为企业协调金融机构不抽贷和拓宽融资渠道，协调新增电力供应、公共招聘资源、政府投资项目疫情补贴细则、行政执法部门的容错执法措施等具体事项，最大程度帮助企业稳定产业链、供应链。

近阶段，我市还组建了外企服务工作专班与“百强外资企业服务群”，通过各种方式向利纳马、艾默林、法雷奥、有信制造等一批外资企业了解生产经营情况、企业需求及面临难题，最大限度减少疫情影响。

关键时期的坚守与共，更能增添政企携手共进的情感砝码。“在政府的帮助和企业的努力下，我们经受住今年的3次疫情突袭考验，确保不停产、不断供。”科瑞茉（无锡）日用品有限公司总经理田野说。喜开理（中国）有限公司相关部门负责人也表示，工厂进行闭环生产，虽然条件艰苦，但有信心保持连续生产。

美乐科斯电子制造（无锡）有限公司在疫情逆境下快速发展，威埃姆输送机械（无锡）有限公司正在申请跨国公司地区总部。

信心稳住了，随即而来的便是市场和投资的预期增长。

外资方面，今年前5个月，无锡实际使用外资15.5亿美元，同比增长32.5%；至5月底新批协议注册外资3000万美元以上重大项目29个，单体注册外资1.8亿美元，增长67.3%。

回望这段历程，是无锡统筹好疫情防控和经济社会发展、用最小代价实现最大发展的缩影。

我们经历了太多的汗水和泪水。白天，这座城市在酷暑高温中与病毒近身肉搏；晚上，那一栋栋亮着灯的写字楼、车间，闭环生产，云端开会，“屏对屏”谈合作……航亚科技董事长严奇用镜头记录下了这样的无锡，“疫情当前，不敢躺平也不能躺平！”

“领导，明天我不知道还能不能住上宾馆，但是你放心，今年全国最大的冷链物流项目拿下了！”7月6日早上6点，旭峰门业总经理杨怡炜的手机屏幕亮了，在沈阳出差的销售总监给他带来了好消息。

面对今年以来反复多变的疫情，无锡企业做最稳妥的预案，尽最大程度的努力。“拼”，就是把压力留给自己，对内，照顾好每一个员工；对外，用信誉守住无锡制造的金字招牌。

对坚守岗位驻厂生产的员工，企业在条件允许的范围里，提供生活保障。

在航亚，员工们的每一餐都是荤素搭配、营养均衡，注意饮食多元化，牛奶、面包、坚果等补充食品也均已储备，统一发放的“航亚紫”短袖服装既是生活上的关怀也成了团结一致的“队服”。

不少企业紧急改造了淋浴间，洗漱用品、清洁用品、洗衣机配备齐全。针对女性员工，专门的女性休息区内，面膜、体重秤等女性关爱用品也一应俱全。

对生产的执着亦是对客户的一诺千金。在松下能源，公司未雨绸缪，目前基本都按1个月的材料备库来准备，以最小程度减少因疫情封控、原材料无法供货而造成的影响。另外，供应商也是需要有多据点生产供应的能力，以确保风险发生时的多渠道确保。

7月13日，先导智能、宝通科技、朗新科技、奥特维、银邦、通用电气医疗、阿斯利康等企业以及王燕清、包志方等个人向新吴区慈善总会捐赠6000万元。这些企业和企业家都来自新吴区，当时新吴区大部分属于中、高风险区，辖区内823家企业全封闭生产，可即便是这样，企业家们在以强烈的契约精神开足马力、闭环生产的同时，还是捧出了心意满满的“真金白银”，用于全区的疫情防控。

一座闪耀的城市，必有一群充满激情与干劲的企业家；一座能够屡屡战胜困难的城市，必有一群坚韧不拔、心怀家国的企业家。

近年来，无锡经济发展屡上新台阶，取得了令人瞩目的成就，在发展的征途上，是实业支撑着这座城市不断向新、向上，亦是实业赋予这座城市底气和确定性，让它有充沛的“体力”、顽强的“意志”和超常的“耐力”，将每一次困境变成自我转型、优化、提升的推动力。